发布网友 发布时间:2024-10-16 04:52
共2个回答
热心网友 时间:2024-10-20 23:54
这样的话,去年的12月份工资和年终奖,你应该能拿到,因为这是你在2018年的劳动报酬,属于你的合法权益,现在国家政府的法律规定:任何企业公司单位都应该切实做到保护你们劳动者们的合法权益。至于你2019年1月15日自离,那是2019年的事,与2018年里你的合法收益不牵涉的,不存在关联关系,不应该有什么影响。劳动者应该挺起腰杆做人,用法律方式维护自己的合法权益。如果有不合理不合法的事出现,你应该向政府有关部门投诉举报告发,劳动局、劳动监察大队、劳动仲裁委员会、人力资源和社会保障局 电话号12333,或者打电话12345投诉热线电话,12348法律援助热线电话,都可以,现在国家政府积极帮助普通劳动者人民群众老百姓的为难之处,会帮助你解决遇到的那些不合理不合法的事
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热心网友 时间:2024-10-20 23:57
工资可以,年终奖应该就没有了,你离职的时间不好啊热心网友 时间:2024-10-20 23:53
这样的话,去年的12月份工资和年终奖,你应该能拿到,因为这是你在2018年的劳动报酬,属于你的合法权益,现在国家政府的法律规定:任何企业公司单位都应该切实做到保护你们劳动者们的合法权益。至于你2019年1月15日自离,那是2019年的事,与2018年里你的合法收益不牵涉的,不存在关联关系,不应该有什么影响。劳动者应该挺起腰杆做人,用法律方式维护自己的合法权益。如果有不合理不合法的事出现,你应该向政府有关部门投诉举报告发,劳动局、劳动监察大队、劳动仲裁委员会、人力资源和社会保障局 电话号12333,或者打电话12345投诉热线电话,12348法律援助热线电话,都可以,现在国家政府积极帮助普通劳动者人民群众老百姓的为难之处,会帮助你解决遇到的那些不合理不合法的事
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热心网友 时间:2024-10-20 23:52
工资可以,年终奖应该就没有了,你离职的时间不好啊