团体意外险vs雇主责任险,企业应该怎么选?哪个是既保护员工又保护企业...

在企业为员工购买保险的选择中，团体意外险与雇主责任险各具特色。团体意外险看似充满人文关怀，但实际上，保险公司直接将理赔款赔付给员工，企业仅作为福利提供者，并不减轻其对员工伤害的赔偿责任。如果员工在工伤保险不足以覆盖的情况下，企业可能需要考虑雇主责任险，它能转移企业的法律赔偿责任，减轻企业...

讲到团体意外险与雇主责任险差异简单地讲，团体意外险就是福利，保险公司要赔付的对象就是被保人本人，如果不幸在为你工作时意外身故，被保人的受益人除了能得到保险公司的赔付，还可以继续向雇主主张权利，要你承担雇主责任。雇主责任险，顾名思义保障的是雇主，赔付的对象是雇主，如果不幸在为雇主工作时...

总的来说，雇主责任险可以赔偿的内容包括员工的医疗费用、经济赔偿和雇主法律诉讼所需要的诉讼费用等，综合性价比十分不错。如果你对雇主意外险和团体意外险还有疑问，可扫码关注专心保，我们将以专业的知识，客观、中立、热情的态度，为您解答任何有关保险的疑惑，让买保险不再困难！

1. **被保险人**：雇主责任险的被保险人为企业，而团体意外险的被保险人为员工。2. **赔付方式**：雇主责任险的赔款直接入企业账户，由企业负责赔偿给员工，有助于转移企业用工风险；团体意外险的赔款直接入员工账户，属于员工福利性质，员工可能再向企业提出索赔。3. **伤残等级评定**：雇主责任...

首先，保障的主体不同。雇主责任险专注于保护雇主企业，旨在转移企业主因工作相关的法律责任而可能面临的风险。而团体意外险则侧重于员工，属于一种福利性质的保险，主要保障因工作或非工作事故导致的伤害。其次，赔付方式也有所不同。雇主责任险的赔款直接转入企业账户，用于补偿员工，完全转移了企业的用工...

团体意外险可以相当于一种福利，是公司帮员工出钱买了一份保险。雇主责任险实际上是给公司给自己买的保险，保护公司的利益的。另外，团体意外险寿险公司和财险公司都有，雇主责任险只有财险公司才可以经营。最后，如果你还是不太清楚两者的区别，建议你可以去中民保险网在线咨询保险专家。扩展阅读：【保险】...

在投保人方面，雇主责任险仅由雇主购买，而团体意外险则允许雇主、雇员乃至与雇员有关的第三方购买。保障范围上，团体意外险更侧重于提供员工全面的意外保障，而雇主责任险则专注于工作相关的风险。在保险受益人和理赔款项的去向上，两者也存在差异，雇主责任险的理赔款直接支付给雇主，再由雇主负责赔偿给...

您好！这两个险种都能给企业或单位的职工提供经济上的保障，但二者却属于不同范畴的保险，其区别主要体现在：(1).两者的被保险人不同。在雇主责任险中被保险人是雇主，而在团体人身意外伤害保险中被保险人是单位的职工。(2).两者的保险对象不同。雇主责任险的保险对象是雇主依法对雇员承担的损害赔偿...

雇主责任险，一般是指以被保险人对其所雇用的员工在受雇期间从事相关工作时因意外事故或患职业病导致伤残、死亡或其他损失的赔偿责任为保险标的的保险，为财产险。 雇主责任险和团体人身意外伤害险都能给企业或单位的职工提供经济上的保障，但二者却属于不同范畴的保险，其区别主要体现在： 1、二者的被保...