杭州c类人才标准
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发布时间:2022-04-22 00:06
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时间:2023-12-31 22:03
杭州c类人才标准如下:
1、省青年科技奖获得者,省有突出贡献的中青年专家,省“钱江学者”特聘教授;卫生部有突出贡献的中青年专家;
2、省“千人计划”人选,省级宣传文化系统“五个一批”人才,通过综合考评的省“151”人才工程重点资助和第一层次培养人选、教育部“新世纪优秀人才支持计划”入选者;
3、全国模范教师、全国优秀教师、全国优秀教育工作者、全国优秀班主任;省功勋教师、省特级教师、省高校教学名师,奥林匹克竞赛金牌获得者指导教师,省级名中医、省级医学会专业委员会主任,省级建筑大师;
4、全国技术能手,国家级技能大师工作室领衔人,省级工艺美术大师,省级非物质文化遗产传承人,钱江技能大奖获得者,省首席技师;
5、中国500强企业主要经营管理人才(特指持有职业经理人证书的总经理),中国民营企业500强企业主要经营管理人才(特指持有职业经理人证书的总经理),世界500强金融企业中担任中高级以上职务的各类金融专家,获得国家级荣誉的在杭金融机构主要经营管理人才;
6、国家自然科学奖、国家技术发明奖、国家科学技术进步奖二等奖获得者前3名,省自然科学奖、技术发明奖、科学技术进步奖一等奖获得者前3名,国家级教学成果奖一等奖、二等奖获得者前3名,鲁班奖获得者前3名;
7、全国中青年德艺双馨文艺工作者奖、茅盾文学奖、鲁迅文学奖、长江韬奋奖、全国精神文明建设“五个一工程”奖单项奖、中国文化艺术*奖(文华奖、群星奖)、中国广播影视大奖(中国电影“华表奖”、中国电视剧“飞天奖”、中国广播电视节目奖)获得者;
8、相当于上述层次的领军人才。
《杭州市高层次人才分类认定办法》
第四条 高层次人才申报对象为在济南市行政区域内注册的各类企事业单位全职工作人员或自主创业的高层次人才,并符合《杭州市高层次人才分类目录规定的A、B、C、D、E类条件。第七条 经认定的高层次人才,可享受我市相应*待遇。同一人才符合多项*的,按就高原则不重复享受。实行人才动态管理,满三年需要重新登记备案,由本人通过原认定系统在网上登录确认或更改个人信息后,按照认定程序进行。
达到更高层次认定条件的人才,可随时重新申请认定。