发布网友 发布时间:2023-10-19 23:53
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热心网友 时间:2024-10-25 10:26
在用人单位不履行法律义务,否认劳动关系,拒绝配合的前提下,该如何处理呢?北京时开张峰曾受理过此类案件,并认为,根据《工伤认定办法》,用人单位不认可是工伤,用人单位负有举证责任。因此劳动保障行政部门可以要求用人单位提供相应的证据,如果其拒绝举证,那么行政机关可以根据受害职工一方提供的证据,来做出工伤结论。因此对于受害职工一方,并不是可以依据该法律规定,等着单位来举证,如果单位不举证,就可以认定工伤了。该条写的是可以“做出工伤认定结论”而不是做出工伤认定。因此需要受害职工一方要尽力提供相应的证据,来协助行政机关更好的做出有利于自己的工伤认定结论。本案经过北京时开张峰律师代理,帮助陈某收集了相关证据,并几次下到工厂调查取证,最后用大量的证据,在用人单位拒绝否认工伤,不配合的情况下,协助工伤行政机关作了工伤认定成立的结论。热心网友 时间:2024-10-25 10:26
工伤鉴定是在工伤认定的前提下对受伤程度进行认定的才叫工伤鉴定。如果工伤认定已进行了,工伤鉴定你自己也可以申请的。但如果工伤不重的情况下,只要与厂里达成了一致的相关补偿也就