发布网友 发布时间:2022-04-30 03:23
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热心网友 时间:2023-10-09 13:47
头脑风暴(brainstorm,又称“脑激励法”、“脑力震荡法”和“集思广益法”)是个人或团队用来获得灵感,提升创意效能,或找到问题解决方案的一种方法。这部分聚焦于小组头脑风暴,其中的参与者在一个客观的环境中,遵照一组基本原则按照一个特定的主题或问题来寻找灵感。小组头脑风暴的基本流程如下:1. 选择3-10个有着不同背景的人2. 提出一个清晰明确的问题或主题。3. 要求大胆提出解决方案或创意,不批判,不试图*创意的类型和数量4. 讨论,评判且尽量按优先次序划分头脑风暴会议所得到的结果,为后续行动做准备(最后一步通常称作“聚合”convergent,也可称为“整合”与“收敛”)阶段,把所有的想法筛选一遍,最后去芜存著,保留最恰当的方案)Alex Osborn(亚历克斯?奥斯本),广告执行官,在二十世纪四五十年代因建立现代组织头脑风暴流程而享有盛誉。Osborn在他的经典著作《Applied Imagination:Principal and Procures of Creative Problem-Solving》中,对头脑风暴流程进行了描述。