我去年5月份在一家公司上班,期间公司一直未缴纳社保,签订了劳动合同但都...
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发布时间:2024-04-26 23:48
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热心网友
时间:2024-04-28 07:27
首先我还是建议协商解决,公司实在不支付你的工资提成。那么你可以警告公司
1、首先,公司的做法是违法的。社保是国家强制,你可以要求公司为你补交社保。
2、既然已经离职,公司就需之前你之前劳动的报酬,如果公司拒绝,你可以申请劳动仲裁。如果公司否认与你的劳动关系,即使劳动合同不在身边,你可以提供你确实在此单位工作的证据,如以前的工资条等。
希望能帮助你,有法律问题欢迎咨询商法通在线法律服务平台。