字节跳动薪酬体系是怎样的?
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发布时间:2024-05-28 18:11
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时间:2024-07-13 08:15
字节跳动对员工的级别划分细致,反映了其内部对人才能力和贡献的不同评价。对于应届生而言,级别从1-1级起,中级工程师则位于1-2级,而2-2级通常属于资深技术人才。3-1级代表初级领导地位,3-2级则属于高级领导层。更高层次的级别,如4-1、4-2、5-1和5-2级,则对应着公司中的不同高层管理角色。
在薪酬方面,不同序列的员工之间存在显著的月薪基础差异,其中技术序列的薪酬普遍较高。例如,2-1级的月薪起始于20,000元以上,而2-2级的整体薪酬 package,若算上期权,大约在60万至100万人民币之间,期权部分通常占整体薪酬的30%左右。T2-2级别的工程师月薪大约为40,000元,并获得500股的股票期权每年。
根据毕业生的反馈,20届校招的薪酬结构通常为14至15薪,而19届校招的毕业生很多能拿到18薪。在前端开发、产品经理和运营岗位,薪酬分别大约为20,000元、14至18,000元和10,000元。字节跳动提供的现金薪酬相较于其他BAT(百度、阿里巴巴、腾讯)等互联网公司,平均高出25%至40%。
年终奖通常在每年3月发放,范围从0至6个月,新入职员工(如9月入职)会收到对应18.9至19.3个月工资的年终奖。大多数员工能拿到15薪作为年终奖,若年中绩效超出预期,则可能增加2个月的年终奖;年末若再次超出预期,至少能获得7至8个月的年终奖。
字节跳动薪酬体系是怎样的?
9. 在前端开发、产品经理和运营岗位,薪酬分别大约为20,000元、14至18,000元和10,000元。10. 字节跳动提供的现金薪酬相较于其他BAT(百度、阿里巴巴、腾讯)等互联网公司,平均高出25%至40%。11. 年终奖通常在每年3月发放,范围从0至6个月,新入职员工(如9月入职)会收到对应18.9至19.3个月...
字节跳动公司薪资待遇如何?
根据同学们的反馈,20届校招的薪酬大约是14至15个月薪,而19届校招的毕业生很多能拿到18个月的薪酬。前端开发的月薪大约在20,000元左右,猛陪轮产品的薪酬在14至18个月薪之间,运营岗位的月薪则在10个月薪左右。字节跳动的现金薪酬水平比BAT(百度、阿里巴巴、腾讯)等公司高出大约25%至40%。
字节跳动各岗位的真实薪酬与京东相比如何?
字节跳动的薪酬体系相对较高,标准薪资为12薪,但实际发放通常在15-18薪之间。不同岗位的月薪差异较大,技术岗较高,如2-1级月薪可能超过20k,2-2级的总包可达60-100w,其中期权占30%左右。20届校招起薪14-15薪,19届有更多人拿到18薪,前端开发约20k,产品岗14-18薪,运营岗则在10k左右,比BAT...
字节跳动年薪59万是什么水平
1. 字节跳动提供的年薪59万属于公司内部中等偏上的薪酬水平。2. 在字节跳动,薪酬等级与职级相对应,例如,应届生通常从1-1级开始,中级工程师为1-2级,2-2级代表资深研发人才,3-1级是初级领导层,而3-2级则是高级领导层。3. 因此,年薪59万表明个人已达到2级或以上的职级。4. 字节跳动自201...
字节跳动的工资如何?
1. 在字节跳动,研发部门的薪酬体系备受瞩目,其薪资水平不仅取决于岗位层级,还与个人技能和公司政策紧密相关。2. 对于研发岗位,虽然具体数额不公开,但据推测,低层级的研发人员,如实习生,日工资可能在市场标准的150元基础上有所提升,显示出研发部门在薪酬上的明显优势。随着层级提升,薪资差距逐渐...
字节跳动是干什么工作的
尽管年薪可能达到百万,但字节跳动的薪酬结构通常以月薪计算,即便是高薪岗位,每月的薪酬也不会超过5万元,这体现了公司对薪酬体系的精心设计。总的来说,字节跳动提供了一个既能挑战自我、又能获得丰厚回报的工作环境,对于追求职业发展和薪酬增长的求职者来说,它是一个极具吸引力的选择。
字节跳动薪酬等级表
字节跳动的薪酬结构是由其职级体系决定的,从T1到T8,每个等级都有与之相对应的薪资范围和股权激励。这一薪酬体系反映了员工在公司内部的地位、经验和专业技能水平。1. T1至T3 这些等级主要针对的是新入职或初级专业员工。例如,一个新入职的工程师或设计师可能会被定在T1或T2级别。在这一级别,薪资...
字节跳动薪酬等级表
副总裁等高层领导可能被定在T8级别,此级别的薪资和股权激励极高,且通常与公司业绩挂钩。除了有竞争力的薪资和股权激励,字节跳动还为员工提供了一系列福利和职业发展机会,包括培训、医疗保险、健身和娱乐设施等。这些构成了其全面的薪酬体系,旨在吸引和留住优秀人才,并为员工职业发展提供明确路径。
字节跳动薪酬待遇
字节跳动员工的年终奖平均值为30838元。3. 薪酬体系:一位字节跳动员工表示,公司的薪酬体系较为完善。在任职期间,他个人并未经历过工资上涨。涨薪通常与职级晋升相关联,或者在完成重大业务项目并取得显著成果时可能会有所调整。4. 实习生薪酬:实习生可能不会接触到公司薪酬体系的许多细节。
字节跳动月薪8万是什么级别
字节跳动月薪八万人民币的职级通常在T1至T3之间。T1职级主要包括公司的高级管理人员,如高管和总监等。T2职级则涵盖了部分中高级管理人员。T3职级通常指那些具有丰富经验的专业人才和初级管理人员。需要注意的是,不同职位和部门可能会有不同的薪酬结构和职级划分。字节跳动非常注重员工的绩效和贡献,因此员工...