大学生签了三方协议想毁约该怎么办?
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发布时间：2022-11-21 02:28
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时间：2024-10-21 14:45
如果还未毕业，学生不是真正意义上的劳动者，所以不适用《劳动法》，只能和公司签订三方就业协议书，而三方协议属于契约，受民法保护，不受劳动法保护，也就意味着可随时违约，也无需提早三十日提出。但是，如果三方协议上约定违约金，毁约的话则要按约定付违约金。
如果学生已经拿到毕业证书，已签订劳动合同的已毕业学生，要辞职的话，则要提前三十日和公司提出，打书面辞职书。这种情况下不用付违约金。但进行过专业技术培训的话，劳动者须支付违约金，违约金金额不超培训费。
拓展资料：
签三方协议要留心六个细节:
第一，要看填写的用人单位名称是否与单位的有效印鉴名称一致，如不一致，协议无效;填写自己的专业名称时，要与学校教务处的专业名称一致，不能简写。
第二，外企、合资企业、私企一般采用试用期，根据合同期的长度，可以从1―3个月不等，通常试用期为3个月，不得超过6个月。国家机关、高校、研究所一般采用见习期，通常为一年。
第三，不少单位为了留住学生，以高额违约金约束学生。学生在协商中要力争将违约金降到最低，通常违约金不得超过5000元。
第四，现行的毕业生就业协议属"格式合同"，但"备注"部分允许三方另行约定各自的权利义务。为了防止用人单位承诺一套、做一套，毕业生可将签约前达成的休假、住房、保险等福利待遇在备注栏中说明，如发生纠纷，可以此维护自己合法权利。
第五，当下许多高校为了提高自身就业率，就强迫学生找熟人亲属签订"虚假"协议，这对于毕业生来说是不利的，毕业生不应当屈服。
第六，学生在签订协议时，要严格按照规定的步骤进行。等用人单位填写完毕、盖章后再到学校就业指导中心签证盖章。切忌自己填写完毕后就直接到学校毕业生就业指导中心要求盖章。这样带来的后果是，单位在填写时，工资待遇等与过去承诺的大相径庭。学生却因为自己和学校都已经签字盖章，回天乏力。或者逆来顺受，或者就*违约赔偿用人单位。
大学生签了三方协议想毁约该怎么办
1. 法律分析：首先，如果大学生已经签订了三方协议，但想要毁约，可以选择到协议签订的单位报到，并在签订劳动合同后辞职。根据法律规定，劳动者有自由选择工作的权利，如果用人单位在一个月内没有回应，辞职则被视为有效。此后，可以办理失业证，并寻找新的就业机会。2. 法律后果：需要注意的是，毕业生...
三方协议签了想毁约怎么办
当三方协议签署后，如果其中一方想要毁约，首先需要明确协议中的相关条款，特别是关于违约责任和解除协议的部分。根据具体情况，可以采取协商解除、支付违约金或依法解除合同等方式。一、理解协议条款 在考虑毁约前，应仔细研读三方协议，特别是关于违约责任、解除条款以及争议解决机制的部分。这些条款将直接影响...
签了三方协议想毁约要怎么做
1. 首先，如果已经签订了三方协议但想要毁约，可以到协议中约定的单位报到，并在签订劳动合同后提出辞职。根据法律规定，劳动者有自由选择职业的权利，如果用人单位在一个月内没有回应，辞职即被视为有效。2. 辞职后，应当办理失业证，然后可以寻找新的工作单位并重新就业。3. 需要注意的是，毕业生如果...
三方签了想毁约怎么办
一、签了三方协议，想毁约怎么办？1、签了三方协议想毁约的应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。如果合同双方有约定违约金的，也需要赔偿违约金；如果有签订定金合同或给付定金的，按照定金罚则处罚。2、法律依据：《民法典》第五百七十七条，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不...
签了三方协议想毁约要怎么做
1. 如果您已经签署了三方协议但想要毁约，首先应当前往协议中的单位进行报到。2. 在报到后，您应与单位签订正式的劳动合同。3. 一旦签订劳动合同，您可以通过法律规定的程序提出辞职。4. 辞职的法定程序包括：用人单位与劳动者协商一致解除劳动合同；5. 或者，如果您处于试用期内，可以在试用期内提前三天...
大学生签了三方协议想毁约该怎么办
1. 如果你是大学生，已经签订了三方协议但想要毁约，处理方式是首先去协议单位签订劳动合同，然后通过法定程序办理辞职手续。2. 辞职的法定方式包括：用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同并办理离职；试用期内，劳动者可以提前三天通知用人单位，解除劳动合同并办理离职。3. 如果毁约不去报道，将构成...
签了三方协议想毁约怎么办
法律主观：三方协议既保障权益，又构成约束。签订三方协议相当于接受工作邀请，但若希望与另一家公司签订三方协议，必须先解除现有协议。一、如何处理已签订的三方协议违约情况？签约需谨慎，尤其是对于明显不愿去的单位，不应随意签约。若遇到更理想的工作机会需要违约，应遵循以下流程：1、与原单位协商，按...
三方协议签了想毁约怎么办
如完成未完成的事务交接、清算已发生的费用等。综上所述，当三方协议签署后一方想要毁约，应首先阅读和理解协议中的相关条款，然后根据实际情况选择合适的处理方式。通过协商解除、支付违约金或依法解除合同等方法来处理。在整个过程中，与其他方的沟通和协作至关重要，以期达到互利共赢的解决方案。
签三方协议后毁约技巧是什么
三方协议毁约需要遵循一定程序：1. 向原单位提交毁约申请，并协商缴纳违约金。一旦原单位同意，即可取回之前签订的就业协议，但毁约金通常不予退还。2. 携带原单位出具的同意毁约证明和退回的就业协议，至学校就业部门办理协议作废手续，并领取新的空白就业协议，以便与新单位签约。3. 学校可能会收取一定数额...
三方签了想毁约怎么办
面对三方协议的毁约情况，有以下处理方法：1. 违约方应向签订协议的单位报告，并在签订劳动合同后辞职，以保障自己的就业权利。2. 若用人单位在一个月内未作出回应，则视为默认同意解除协议，违约方可办理失业证明并转至新单位就业。3. 毕业生违约除了要承担违约责任和支付违约金外，还可能带来其他负面...
