发布网友 发布时间:2022-04-29 11:20
共1个回答
热心网友 时间:2022-06-26 20:07
摘要你好,可以先用26天的总工资除以26天,算出每天都工资。然后保姆干多少天就给她多少天的工资哦!咨询记录 · 回答于2021-10-05保姆的工资按26天算,她没上够26天,工资怎么算你好,可以先用26天的总工资除以26天,算出每天都工资。然后保姆干多少天就给她多少天的工资哦!希望我的回答能够帮到您,谢谢!您还有其他咨询的吗?如果没干够26天,意思另外四天休息不用加工资?亲,是的呢。四天休息是您定的休息时间还是她请假呢?劳动者没有做满一个月,其工资应当按照劳动者实际出勤天数以及加班时间的多少来进行计算是每个月固定四天是带薪假期吗?这就看您当初怎么和保姆说的了?如果您把4天算进26天,您应该支付。如果没有,就按天计算工资,干多少算多少。不过您可以和她进行协商处理哦!意思就是她没到26天,就是按天算,另外固定休息4是不带薪就是当初没有说清楚那等到给工资时,您可以先说干多少天算多少天的工资。然后可以看保姆的反应。随后在进行协商哦!您好,上图是一个相关例子,您可以参考哦!一直以来都是按30算,然后她休息也是有薪的不会扣她的,她不休也要另加当月工资除30的一天工资加的,除非是多休息也是上多少天,算多少天,然后还要另外四天休息工资,也不扣的那您可以参考您以前的做法。如果不想的话,就同保姆进行协商,重新确定如何给工资等等相关问题呢!希望我的回答能够帮到您,谢谢!