发布网友 发布时间:2022-04-29 00:32
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热心网友 时间:2022-06-26 12:22
内调是指单位系统内调动的意思。
可以理解成内部的调整,有的时候内部的调整是非常有必要的,因为很多的问题都是出在内部的,并不是出在外部的内部的调整,可以丰富内部的内容,也可以增到内部的凝聚力。所以我认为按照相应的节律进行内部的调整,可以提升整体的素质和战斗力。
调岗规定
用人单位与劳动者协商一致,方可变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。
变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。对于用人单位调岗行为,属于对劳动合同内容的变更,应当由用人单位与劳动者协商确定,如果用人单位强制调岗的,劳动者可以拒绝,注意变相调岗和*调岗。
调换岗位必须同时具备下列条件:
调岗必须是公司生产经营发展必然需要。
调岗必须不具备惩罚性和侮辱性。
调岗职位必须与原职位有关联,待遇必须与原待遇持平或上升,而不得下降。
调岗必须符合员工实际情况,人职匹配越高越好。
员工不能胜任现任岗位,必须由用人单位举证。
无其他违反法律法规情形。
以上内容参考百度百科-内部调岗