发布网友 发布时间:2022-05-26 11:52
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热心网友 时间:2023-10-15 19:33
近年来,为适应经济社会发展需要,各地都开始深化事业单位的改革。改革的一个重要内容就是实行“竞争上岗、能上能下,淡化行政级别”的事业单位干部管理制度。事业单位的中层干部,就其位置而言,处于上层与下层的结合点,既是“官”又是“兵”;就其身份而言,既是技术专家,要亲临一线,开拓业务,又是管理者,要带好一班人马,完成上级交给的任务;就其职责而言,对上要负责,做好被管理者,对下要尽责,做好管理者。湖南省科技信息研究所2002年根据湖南省**湘政办函[2002]52号“关于启动省属社会公益类科研机构改革试点工作的通知”要求实施事业单位改革试点,确立了“淡化编制作用,实行二元合一;确立部门主体,模拟独立核算;改革两制一分,落实按劳取酬;打破职级界限,推行竞争上岗;调整业务方向,面向两个市场”的改革指导思想。