企业开例会有什么意义？
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发布时间：2022-04-22 04:37
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热心网友
时间：2022-07-12 07:00
例会根据周期的不同，有：季度例会、月度例会、周例会、日例会等；根据管理范围不同有：公司例会、系统例会、部门例会、科室车间例会、项目例会等，甚至班组的班前会实际上也是例会的一种；根据会议形式的不同有：正式会议、现场会议、碰头会等；而根据内容的不同，例会就更多，比如：经营管理例会、经济活动分析例会、绩效评估会例会、质量例会、安全例会、生产例会、计划平衡例会等等。
虽然例会的周期、范围、形式、内容不同，但基本要求和注意事项都有共同之处：
1、例会的主题应明确：所谓例会，都应有相对明确的主题，相对固定的参会人员，相对结构化的会议流程；
2、例会的召开时间应严肃：所谓例会，按照其管理特性，是有较明确的时效性的，因此，通常应按时召开，不能有时开，有时不开，执行者就会无所适从，即使因为情况特殊不开，也应在相关事项得到提前沟通落实的情况下，正式通知取消；
3、例会应注意效率：有话则长，无话则短，不要为开会而开会；
4、例会的重点要突出：必须紧紧围绕会议的主题，以及和主题相关的工作目标的推进落实来开展；
5、例会的准备要充分：会前应根据会议要求做充分准备，避免会上无准备的讨论，无法形成会议决议，最好会前做具体议题征集和相关情况了解；
6、例会结论要明确：应针对相关事项的要求，做出明确的会议决议，形成会议纪要，并下发执行；
7、例会的要求要落实：例会不光是布置工作，同时也要检查工作，历次例会的要求，都要在例会上跟进落实情况，情况变化了，需要及时调整要求，形成新的决议。
热心网友
时间：2022-07-12 07:01
例会其实是一种交流方式，在例会上我们可以对上一周的工作进行总结并制定这一周的工作计划，也可以交流信息，只有进行充分的交流，任务的进度才能向前推进。那么例会的意义就是让我们可以更高效率的达成目标。
利用开会的机会，发布公司近阶段的目标以及要达成的目标情况。
公司上下领导和员工之间的沟通，同时还可联络感情。通过开会，给员工机会，让员工发表自己各方面的意见，反馈市场和公司内部有存在的问题，然后加以改善。
人事调动以及任免等情况的改变。
工作的总结、学习培训以及企业文化开展。
定时开会了解公司的运营情况和进度。
扩展资料：
为什么公司喜欢开会：
可利用开会的时间，领导可以了解每个部门的工作进度和情况分析。
开会每个部门坐在一起，可以更好的沟通和交流，更密切的了解每个岗位的工作。
开会可起到督促工作进度、部署工作，同时提高工作效率。
热心网友
时间：2022-07-12 07:01
1.统一团队的价值观：
通过对组织中某些现象的评价，让员工清楚：组织的原则是什么，底线是什么，提倡什么，反对什么。对提倡的行为要予以表彰鼓励，对反对的坚决予以惩处，以此将公司价值观根植于每个员工的心目中。
2.保障战略目标的实现：
企业的战略目标只有从内容上层层分解到个人，从时间上细化到年、月、日，再一件件落实，才能逐步实现，而例会正好可以通过布置以及检验某一个阶段的工作，来落实战略的完成情况。
3.部署重点工作：
将某段时间的工作重点进行部署和强调，确保每个成员知悉，同时便于相互间的配合，心里清楚的知道哪个阶段有哪些重要的事情需要完成，这样才能发挥员工主观能动性。
4.提振员工的信心：
良好的精神状态是高效工作的前提，领导利用好例会，宣导正能量，增强员工的信心。
5.培养雷厉风行作风：
每项工作要有安排、有检查、有追踪、有落实，让员工意识到工作必须落地，养成以目标为导向，工作无借口的习惯。
6.促进成员技能提高：
通过内部成员对工作中的经验教训分享，敦促其他成员的借鉴和应用，同时通过了解其他岗位的工作内容，来加强整对整个产品制作流程及工艺的熟悉度。
7.解决信息的“肠梗阻”现象：
将例会作为信息交流的平台，及时传达公司的指示和精神，以及重大信息的反馈，解决公司上层内容不能及时传达到个人的尴尬局面。
因此，开好例会，可以树正气、刹歪风、定目标、鼓干劲、建设企业文化。在保障公司良好的工作秩序和工作环境的前提下，促进公司全员心往一处想、劲往一处使，增强公司全员的凝聚力、执行力、战斗力，为迅速实现个人与公司的愿景奠定坚实的基础。
提问我是mm饭店的开例会我的执行反馈和收获。
第一：我的执行反馈
每天执行例会，并反思昨天的工作不足，安排好当天的工作
第二：我的执行收获
我的收获是跟同事沟通更加顺畅，团队凝聚力更强了
回答需要反馈吗
提问反馈与收获
回答您可以根据上面的 挑选四个写就差不多了哦
提问反馈呢
回答第一：我的执行反馈
每天执行例会，并反思昨天的工作不足，安排好当天的工作，提高自己的工作效率，与同事加强工作配合
第二：我的执行收获
我的收获是跟同事沟通更加顺畅，团队凝聚力更强了，做事效率更高了，也能够达到更好的效果，为公司带来更高的利益
热心网友
时间：2022-07-12 07:02
企业开例会的意义
1、发布公司一阶段的目标或目标达成情况
2、增加企业成员之间的沟通机会
3、几十接收员工反馈的市场与公司内部存在的问题
4、人事调动与任免
5、工作总结学习企业文化
5、定时了解公司运营情况
扩展资料：
企业开例会的目的
1.实现有效管理，促进公司上下的沟通与合作。
2.提高公司各部门执行工作目标的效率，追踪各部门工作进度。
3.集思广益，提出改进性及开展性的工作方案。
4.协调各部门的工作方法、工作进度、人员及设备的调配。
会议记录
1、 总经理办公会会议记录应在一天内整理完毕，送交会议主持人核阅，核阅后应复印分发各出席人一份，传阅各出席人，并要求阅者签字为据。该份记录最后传回会议主持人，作为下一次会议的重要资料。
2、 管理例会会议记录整理完毕后，分发至各出席人一份。
3、公司全体会会议记录由行政部秘书整理完毕，先请总经理签字确认，然后分发至各部门，以备查询。
4、部门工作会议各与会人员均应记录会议要点，与本身工作相关内容应详记，以便对日后工作有指导意义。
参考资料：例会-百度百科
热心网友
时间：2022-07-12 07:02
企业开例会意义：
实现有效管理，促进公司上下的沟通与合作。
提高公司各部门执行工作目标的效率，追踪各部门工作进度。
集思广益，提出改进性及开展性的工作方案。
协调各部门的工作方法、工作进度、人员及设备的调配。
