我是行政助理，劳动合同也是我兼并跟进的，但现在有个别员工合同漏签，导致公司损失，我要赔偿吗？

发布网友发布时间：2022-05-26 20:58

共1个回答

热心网友时间：2023-11-01 03:48

1.从工作职责角度看你没有责任，即使工作职责有规定是你的工作范围，也需要工作职责签字认可。让行政助理负责人事工作并且没有监督，估计你们公司的管理不会那么完善。
2.如果造成公司重大损失，责任人需要承担责任和赔偿。那就要看公司是否有相关制度（必须职工代表大会批准并且公示签字认可）。
3.即使有相关制度也必须符合劳动法相关要求。
4.公司如果对你下达什么处罚，可以拿证据去公司所在地的劳动仲裁部门咨询。她们会帮你解决的，劳动仲裁部门属于国家保护劳动者权益的部门不收费。
希望能够帮到你！