搅拌站质检员的奖罚制度哪里找?
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发布时间：2022-05-26 20:34
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时间：2023-10-27 00:40
质检员奖罚制度
为促进酒店管理水平和经济效益的不断提高，维护员工的利益和促进员工个人的发展，酒店在管理中将严格执行 奖优罚劣 的基本方针，为此特制订本奖惩制度。
一、原则宗旨
质检员均应严于律己，严格按照酒店的各项规章制度和规定办事，充分发挥自己的能力，使酒店的事业得到发展，使个人收入得到增加，使个人人格受到尊敬，使个人在事业上取得成就。酒店坚持 有功必奖，有过必罚，制度面前，人人平等 的奖惩原则。
二、岗位职责
负责酒店质量检查，督促各部门各项工作计划及安排的落实，评审酒店各项规章制度和操作程序的合理性。 具体包括:
1、负责巡查酒店各区域，检查酒店各项规章制度落实和执行情况;
2、督导各部质检负责人的工作;
3、评审酒店各项规章制度和操作程序的合理性，配合各部门修正和完善规章制度、操作程序;
4、召集质检有关会议;
5、落实奖惩制度;
6、汇总质检情况并制定质检报告。
三、 奖罚执行程序
1.、奖励执行程序/fanen/1582/
奖励种类分为行政奖励和经济奖励两种各类，各类行政奖励附带相应的经济奖励。
1)行政奖励:表扬、嘉奖。
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(详细定稿版)
