发布网友 发布时间:2022-05-26 23:21
共5个回答
热心网友 时间:2024-09-07 14:57
公司的聘请了清洁阿姨是按工资薪金报个税的报告。我个人认为还是按新工资的薪金报税。按劳务输出你直接挣多钱,他挣两千块钱不用都没多少税你要是这一按那不一样。热心网友 时间:2024-09-07 14:57
如果是给清洁阿姨跟其他员工一样缴纳五险一金,那么应该按工资薪金报个税。清洁阿姨一般都是给些低的劳务费,所以应该按劳务报酬报个税。热心网友 时间:2024-09-07 14:57
临时聘请的一般按照劳务报酬报个税。生活人员比较固定可以通过工资薪金报个税。年终汇算清缴,多退少补,最后交的个税是一样的。热心网友 时间:2024-09-07 14:58
这要看合同怎么签的。劳务合同就是后者,用工合同就是前者。
热心网友 时间:2024-09-07 14:59
清洁阿姨是正式职工,只岗位是保洁而已。不是劳务聘用,不是来自于派遣公司。所以聘用的,按工资形式发放报酬。正常工作人员被公司聘请,那就是按照员工待遇发放工资,那个税一定是按照工资薪金报税,如果是公司把保洁工作承包给清洁阿姨,那二者属于劳务关系,清洁阿姨就得按照劳务所得报个税。