受工伤,女职工在年满50岁,公司停缴社保

发布网友发布时间：2022-05-27 16:33

共2个回答

热心网友时间：2023-11-03 18:50

1。按照我国的《工伤保险条例》http://ke.baidu.com/subview/20793/13624078.htm，单位没有为员工缴纳工伤保险，发生工伤后应由单位全额赔偿！
2。你现在应该抓紧时间向所在地社保局申报工伤认定http://ke.baidu.com/view/8658150.htm只有收到社保局下达的工伤认定决定书才属于国家承认的工伤，才具备法律保障！
3。随后社保局会安排你做伤残等级鉴定http://ke.baidu.com/view/2205931.htm，拿到鉴定等级后按《工伤赔偿标准》获得赔偿http://ke.baidu.com/view/2001275.htm

热心网友时间：2023-11-03 18:51

女员工年满50岁后，有工伤能否评级？谢谢

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