关于保险五险一金断交的问题

发布网友发布时间：2024-10-22 12:38

共3个回答

热心网友时间：2024-10-22 16:46

养老、失业、工伤、生育可以断交，持原参保机构开具的养老参保凭证和失业个人缴费凭证到新单位直接继续参保，工伤和生育就直接到新单位，由新单位给参保就行了，没有转移的问题。医保是不能断交的，这九个月一定要补缴了才能继续参保。公积金你就直接在原单位辞职时去公积金管理中心现金取走，到新单位再给你新参缴就行了。这是福建省的。每个省的*估计有少许差别，但大概也差不离吧

热心网友时间：2024-10-22 16:47

如果连不上就要重交，最好自己补交，到社保大厅。到新单位可以转到新单位的，从你入职新单位那天开始社保继续缴纳

热心网友时间：2024-10-22 16:47

在找到新工作后直接续交，但是好像要把没交的这段时间要补齐