《劳动法》规定:从事特种作业的劳动者必须()。

发布网友发布时间：2024-10-17 17:39

共1个回答

热心网友时间：2024-12-04 14:22

《中华人民共和国劳动法》规定，从事特种作业的劳动者必须经过专门培训并取得特种作业资格。这一规定确保了特种作业的安全性，并对从事此类作业的劳动者的素质提出了明确要求。根据相关法律法规，特种作业是指那些对操作者本人、其他作业人员以及周围设施的安全有重大危害因素的作业。特种作业人员包括但不限于电工、锅炉司炉工、起重工（包括各种起重机司机、起重指挥和司索人员）、压力容器工、金属焊接（气割）工、机动车辆驾驶和建筑登高架设人员等。
为了确保特种作业人员能够安全、熟练地进行操作，国家要求这些作业人员必须接受专业的培训，通过相应的考试，获得特种作业操作资格证书。此外，特种作业人员还需要满足一些基本条件，如进行身体检查和定期体检，确保没有妨碍本工种的疾病，并具备相适应的文化程度。
同时，根据《安全生产法》的相关规定，生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得相应资格，方可上岗作业。这些法律法规的实施，旨在减少特种作业过程中的安全风险，防止事故的发生，保护劳动者的生命安全和身体健康，同时也保护了公共安全和社会稳定。