民营企业腐败如何影响企业命运?
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发布时间：2024-10-21 22:08
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时间：2024-11-10 02:40
董明珠强调制度决定企业命运：民营企业的*问题严重
格力电器的真正核心并非董明珠的副业——格力手机，而是其自主研发的空调技术。董明珠直言，尽管格力电器以空调闻名，但其内部生产体系的自动化设备和严格的保密制度，使得很多人对其实际生产情况知之甚少。她认为，决定企业命运的并非销售个人，而是制度的建立和执行。1995年格力的变革，正是制度的力量让企业起死回生，而非依赖于个人。
董明珠通过讲述1995年的危机，揭示了企业*的严重性。当时，格力的应收款问题、业务员缺乏量化指标以及公司管理漏洞导致的巨额损失，都是*的体现。她强调，必须通过制度来约束，如实行淡季旺季*，通过经济杠杆平衡市场风险，从而实现利润的大幅增长。
制度的力量和人才品德
董明珠坚信，制度建设是企业成功的关键。在1996年的转折点，格力通过严格的制度管理，成功避免了像春兰和华宝那样的命运。她认为，企业的文化认同和人才的品德道德同样重要，人才的培养应以品德为首要标准，而非单纯依赖于学历或技能。她强调，企业的成功不在于一时的市场占领，而在于长期的盈利和可持续发展。
对于人才培养，董明珠主张企业应有自己的文化氛围，而非盲目引进海外人才。她批评一些企业过分依赖外部技术，而忽视了自主研发和本土人才的培养。格力的研发投入巨大，自主研发能力日益提升，已经形成独特的技术风格和品牌标识。
格力的自主研发和质量控制
格力坚持自主研发，自主研发的模具和高标准的零部件，使得产品在市场上独树一帜。董明珠强调质量是企业的生命线，无论是为海军潜艇还是民用市场，格力都力求做到万无一失。她主张产品设计应以消费者需求为中心，不断推陈出新，如无声空调和光伏空调，体现了对消费者健康和环保的重视。
董明珠认为，企业的成功并非竞争对手打败的结果，而是自我挑战和完善的产物。她强调，真正的敌人是自己，企业应追求高质量和创新，而非盲目追求规模。她鼓励中国企业要有国家意识，重视技术研发和品质提升，以赢得国际市场的认可。
