上下班途中感染了新冠病毒可以认定为工伤吗
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发布时间：22小时前
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时间：2024-10-18 21:23
上下班途中感染了新冠病毒不可以认定为工伤，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的属于工伤。对于在上下班途中感染疫情不应该做类比推理，即上下班途中感染新型肺炎是不属于工伤。
【法律依据】
根据《工伤保险条例》第十四条，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行*规规定应当认定为工伤的其他情形。
劳动者在上下班途中感染新型冠状病毒肺炎是否属于工伤
劳动者在上下班途中感染新型冠状病毒肺炎不属于工伤，劳动者在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的属于工伤。【法律依据】根据《工伤保险条例》第五条，国务院社会保险行政部门负责全国的工伤保险工作。县级以上地方各级人民政府社会保险行政部门负责本行政区域内的...
上下班途中感染了新冠病毒可以认定为工伤吗
上下班途中感染了新冠病毒不可以认定为工伤，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的属于工伤。对于在上下班途中感染疫情不应该做类比推理，即上下班途中感染新型肺炎是不属于工伤。【法律依据】根据《工伤保险条例》第十四条，职工有下列情形之一的，应当认定为...
上下班途中感染新冠算工伤吗
上下班途中感染不算工伤。在新型冠状病毒肺炎预防和救治工作中，医护及相关工作人员因履行工作职责，感染新型冠状病毒肺炎或因感染新型冠状病毒肺炎死亡的，应认定为工伤，依法享受工伤保险待遇。如果不是从事新冠肺炎预防和救治的医护及相关工作人员，感染新冠肺炎是不能认定为工伤的。在上下班途中，受到非本人...
上下班途中感染新冠病毒算不算工伤来看看法律是如何规定的
返岗途中感染算工伤吗
因为新型冠状病毒引发的感染场所较多，很难证明感染是因工作原因。原则上，工伤的判定标准应该是在工作时间、工作场所因工作原因受到的伤害属于工伤。对于在上下班途中遭受的伤害是否属于工伤，原则上仅仅在满足《工伤保险条例》第十四条第六款规定时算工伤，即在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者...
出差感染新冠属于工伤吗
不算，根据现有的法律条文和相关的政策，在疫情期间因公出差途中不幸感染新冠病毒，是不能算是工伤的。工伤认定必须要符合现有的法律规范，原则上，工伤的判定标准应该是在工作时间、工作场所因工作原因受到的伤害属于工伤。因此，从条款上来看，无论是因为上下班而感染新冠肺炎，还是出差途中感染新冠肺炎，...
阳了工资怎么发
需要分不同的情况。如果是医护及相关工作人员，因为履行新冠肺炎的预防和救治工作，感染新冠的应当认定为工伤，其他人员在工作过程当中感染新冠都不能算工伤。员工在上下班期间感染新冠肺炎的，一律不能算工伤。按照国务院的最新规定，新冠肺炎患者如果选择居家隔离，仍然属于隔离的一种情形。那么在这个期间，...
阳性算工伤吗
需要分不同的情况。如果是医护及相关工作人员，因为履行新冠肺炎的预防和救治工作，因为履行工作职责的原因，感染新冠的应当认定为工伤，其他人员在工作过程当中感染新冠都不能算工伤。员工在上下班期间感染新冠肺炎的，一律不能算工伤。2、按照目前的规定，员工“阳”了居家隔离，那么工资怎么发放？按照国务院...
上班感染新冠肺炎算工伤吗?
因公出差人员感染新型肺炎算工伤吗
不属于工伤，属于近期的冠状病毒感染引发的肺炎，可以享受相关待遇。如果不是从事新冠肺炎预防和相关工作人员，感染新冠肺炎是不能认定为工伤的。根《据工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，...
