发布网友 发布时间:2024-09-26 04:27
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热心网友 时间:2024-10-01 22:53
你先了解一下这个领导新调任的地方是不是个好地方?有没有前途?分析一下利弊,通常情况下,领导要走,就想把自己手下的人一起带走,这个也是常见的情况。权衡一下,是留下好还是跟着领导走好,你的答案就出来了。我做事一般,可能怕我受欺负,他说的那个岗位轻松没压力。怎么会想着调我?会不会调到还是他管的范围内?他会不会调?他说的是有机会和空缺时。你先了解一下这个领导新调任的地方是不是个好地方?有没有前途?分析一下利弊,通常情况下,领导要走,就想把自己手下的人一起带走,这个也是常见的情况。权衡一下,是留下好还是跟着领导走好,你的答案就出来了。我做事一般,可能怕我受欺负,他说的那个岗位轻松没压力。怎么会想着调我?会不会调到还是他管的范围内?他会不会调?他说的是有机会和空缺时。热心网友 时间:2024-10-01 22:56
你先了解一下这个领导新调任的地方是不是个好地方?有没有前途?分析一下利弊,通常情况下,领导要走,就想把自己手下的人一起带走,这个也是常见的情况。权衡一下,是留下好还是跟着领导走好,你的答案就出来了。热心网友 时间:2024-10-01 22:59
首先,无论调不调走你都没有选择权和决定权。其次,不要妄加猜测领导的意思。最后,个人有实力才能笑到最后。热心网友 时间:2024-10-01 22:53
和领导是老乡,分到部门最好的地方,但是他现在找我谈话让把我调到其它地方,后来我才听说原来又要找,感觉应该支持你老乡的工作,也是给你煅练。随遇而安,加油!热心网友 时间:2024-10-01 22:55
职场里面,跟着领导走的也是常有的事,或者说是领导也希望有几个对自己比较忠心的,和自己是一条心得下属。这样合作起来比较方便!像你和领导关系好,他走了,你留下也未必是件好事!