ehs管理体系目标是什么

发布网友发布时间：2024-09-26 21:30

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热心网友时间：2024-11-05 01:15

环境、职业健康安全管理体系，简称EHS管理体系，是将环境管理体系（EMS）和职业健康安全管理体系（OHSMS）融合为一体的管理框架。该管理体系通过设定针对关键环境因素和重大安全风险的控制指标，旨在实现持续的环境保护和职业健康安全改进。
EHS管理体系的目标指标包括保持现有环境和安全标准的指标，如降低工伤率，以及提升资源利用效率等改进型指标。这些目标指标的实现需要依靠详细的管理方案，这些方案具体规定了如何达成既定目标。
实施EHS管理体系的根本目的是保护环境、提升工作场所的健康与安全水平、改善劳动条件，并确保员工的合法权益得到维护。通过推行EHS管理体系，企业能够增强内部凝聚力、优化管理流程、提升企业形象，并为创造更佳的经济和社会效益提供强大动力。
关于EHS管理体系评审，管理评审是其中的一项关键活动。它要求企业最高管理层定期对管理体系进行审查，以确保其持续适应性、充分性和有效性。评审过程中，必须收集到必要的信息，以供管理者进行评价。管理评审结果将指导企业调整方针、目标及环境与职业健康安全管理体系的相关要素。此外，评审结果应文档化，并向相关人员及员工代表通报，以便采取相应的改进措施。
以上内容参考自百度百科，涉及EHS管理体系的概述和评审流程。