员工15天没来上班,也联系不到人,公司可以对员工除名么?合法么?

发布网友发布时间：2024-09-29 07:19

共4个回答

热心网友时间：2024-11-23 20:37

您好！
公司是可以对这名员工除名处理的。无故旷工15天，连人都联系不到按一般劳动制度就是开除了。您也可按照公司制度及员工工作制度来解决此事，该员工自由散漫、无视纪律，无故旷工15天，也够辞退标准了，一般都是旷工3-7天就开除了。

热心网友时间：2024-11-23 20:38

根据*企业职工奖惩条例规定职工连续旷工18天，用人单位可以解除该员工的劳动关系

热心网友时间：2024-11-23 20:38

绝对合法！

热心网友时间：2024-11-23 20:39

不可以！！18天也不可以，如果解除劳动关系你就可以去劳动局仲裁委员会要求仲裁，仲裁结果不满意可以起诉！