在公司收到的奖金要不要纳税?

发布网友 发布时间：2024-08-07 06:58

我来回答

共3个回答

热心网友 时间：2024-08-15 17:12

个人取得与雇佣相关的各种工资、奖金、补贴、津贴等收入，除按规定可以扣除缴纳的社保费、住房公积金外，都要并入工资收入计算征收个人所得税。

附计算依据：
应纳税所得额=月工资薪金收入-社保费、住房公积金
应纳个人所得税税额=（应纳税所得额－扣除标准）*适用税率-速算扣除数
扣除标准1600元/月（2008年3月1日起调高为2000元）
不超过500元的，税率5%，速算扣除数为0；
超过500元至2000元的部分，税率10%，速算扣除数为25
超过2000元至5000元的部分，税率15 %，速算扣除数为125
超过5000元至20000元的部分，税率20 %，速算扣除数为375
超过20000元至40000元的部分，税率25%，速算扣除数为1375
超过40000元至60000元的部分，税率30%，速算扣除数为3375
超过60000元至80000元的部分，税率35%，速算扣除数为6375
超过80000元至100000元的部分，税率40%，速算扣除数为10375
超过100000元的部分，税率45%，速算扣除数为15375

热心网友 时间：2024-08-15 17:19

依据《个人所得税法》
纳税人取得全年一次性奖金，单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税，并按以下计税办法,由扣缴义务人发放时代扣代缴：??
先将雇员当月内取得的全年一次性奖金，除以12个月，按其商数确定适用税率和速算扣除数。??
如果在发放年终一次性奖金的当月，雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额，应将全年一次性奖金减除“雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额”后的余额，按上述办法确定全年一次性奖金的适用税率和速算扣除数。
将雇员个人当月内取得的全年一次性奖金，按前述确定的适用税率和速算扣除数计算征税，计算公式如下：
（1）.如果雇员当月工资薪金所得高于（或等于）税法规定的费用扣除额的，适用公式为：??
应纳税额=雇员当月取得全年一次性奖金×适用税率-速算扣除数??
（2）.如果雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额的，适用公式为：??
应纳税额=(雇员当月取得全年一次性奖金-雇员当月工资薪金所得与费用扣除额的差额)×适用税率-速算扣除数
在一个纳税年度内，对每一个纳税人，该计税办法只允许采用一次。

热心网友 时间：2024-08-15 17:15

取得的奖金要并入当月的工资薪金所得，一并计算交纳个人所得税。适用工资所得的九级超额累进税率。