工地干活不给钱没合同怎么办

工地干活不给钱没合同可以先与工地进行协商，协商不成的，可以到单位所在地劳动监察大队投诉，投诉时；一般是找劳动监察部门，投诉后由其责令老板及时支付工资；也可以申请劳动仲裁，员工被找借口拖欠工资，在劳动关系存续期间追讨工资；将不受仲裁时效的限制，一旦离职的话，就要从劳动关系终止之日起一年内...

1. 若在工地工作未签订合同，老板拖欠工资，可以拨打12333热线电话向人力资源和社会保障局投诉。2. 另外，也可直接前往当地劳动局监察大队进行投诉，以解决工资被拖欠的问题。3. 如果公司未能按时支付工资，工人可以要求解除劳动合同，并要求获得相应的经济补偿。4. 当事人还可以向当地劳动监察部门举报，要...

你好，一、遇到工地老板不支付工资且没有合同的情况，首先应尝试与老板进行沟通协商，以解决问题。如果协商无果，可以采取以下法律措施：（1）向当地的劳动监察部门进行投诉；（2）在发生劳动争议之日起一年内向劳动仲裁委员会申请仲裁；（3）如果劳动仲裁结果不服，可以向法院提起诉讼。二、相关法律依据如...

1. 协商解决：首先，您可以尝试与老板进行沟通，要求支付工资。如果双方能够就工资支付达成一致，那么问题就可以得到解决。然而，实际情况中，如果老板愿意遵守合同约定，通常就不会出现工资拖欠的情况。2. 法律途径：如果协商未能解决问题，您可以考虑采取法律途径。这包括向劳动监察部门投诉或者直接向法院提起...

直接向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。仲裁是解决劳动争议的一种快速、经济的方式。根据《工资支付暂行规定》，用人单位不得克扣或无故拖欠劳动者工资。若用人单位违反规定，劳动行政部门将责令其支付工资和经济补偿，并可能要求支付赔偿金。这些规定为您提供了法律依据，以保护您的合法权益。

1. 若在工地工作却未签订劳动合同，遭遇老板拒付工资，劳动者应首先尝试与用人单位进行沟通协商，以解决问题。2. 如果协商未果，劳动者可以向所在地的劳动监察部门进行投诉，或者直接申请劳动仲裁以寻求法律帮助。3. 在申请劳动仲裁时，劳动者需要提供能够证明其与用人单位存在事实劳动关系的证据。这些证据...

如果您在工地上工作但没有签订合同，且老板拒绝支付工资，您面临的情况可能比较复杂。以下是一些应对策略：1. **沟通与协商**：首先，尝试与老板进行直接沟通。明确指出您的工作权益，并要求支付应得的工资。有时候，问题可能是由于误解或管理不善造成的，通过对话可能能够解决问题。2. **收集证据**：...

遇到在工地工作但未签订合同且未获得报酬的情况，您可以采取以下步骤维护自己的权益：1. 向当地人力资源和社会保障局的劳动监察部门投诉，寻求帮助。2. 向当地人力资源和社会保障局的劳动争议仲裁委员会提起仲裁，要求支付应得的工资。3. 若因未签订劳动合同而导致工资低于当地最低工资标准，您有权要求支付...

1. 若在工地工作却未获得应得的报酬，并且没有签订任何合同，首先应尝试与工地管理方进行沟通协商，以解决问题。2. 如果协商未能达成一致，可以向工作地点所在地的劳动监察大队提出投诉。投诉时，应直接向劳动监察部门说明情况，以便其责令雇主支付所欠工资。3. 另外，还可以选择申请劳动仲裁来追讨工资。在...

1. 若在工地工作却未获得应得的报酬，并且没有书面合同，劳动者首先应通过劳动仲裁来确立自己的劳动关系。2. 确立劳动关系后，劳动者可以通过多种途径追讨工资，包括向劳动行政部门投诉、与用人单位协商、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或向调解组织申请调解。3. 根据法律规定，工资必须以货币形式按时支付...