购销合同签了 买家如果不要货了 可以起诉赔偿损失吗 能胜诉吗?_百度知 ...
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发布时间：2024-08-20 09:21
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热心网友
时间：2024-08-27 20:58
要求按合同履行收货交款，未约定延期收货责任，可以要求赔偿实际损失。
上述分析供参考，需准确帮助，建议带材料找律师具体沟通。咨询完毕请及时评价结束咨询。
右侧电话限仅北京地区拨打咨询，外地有委托代理意向也可联系，接通后请先说明目的。
购销合同签了 买家如果不要货了 可以起诉赔偿损失吗 能胜诉吗?_百度知 ...
个人认为，可以选择要求对方继续履行合同并承担违约责任的方案。
合同签了反悔了是不是能退钱
1. 如果您在签订合同后反悔，且双方都同意解除合同，通常可以协商退还款项。2. 如果合同一方未履行义务或履行不符合约定，该方应承担违约责任。3. 双方可以在合同中约定违约金，以补偿违约造成的损失，或规定计算损失赔偿额的方法。
...承诺15天发货,但未能按时发,已超约定发货45天,该怎么办?_百度...
1，可以解除合同，对方退还62885.52.并要求对方赔偿损失。2，可选择对方继续履行合同，同时赔偿损失。建议先发出催货通知书，限期对方发货，并保留好相关证据，以便诉讼只用。【如有帮助请采纳！】
签了解除劳动合同发现赔偿不合理。我可以反悔吗?
1. 当你发现解除劳动合同的赔偿不合理时，你可以申请劳动仲裁来保护你的合法权益。2. 申请劳动仲裁时，你需要准备一系列材料并遵循一定的程序。具体包括：- 因各种劳动争议情况，如确认劳动关系、劳动合同的订立、履行、变更、解除和终止等。- 提交必要的材料，例如身份证复印件、劳动关系证明以及其他相关...
...他和前女友的名字,他出的全款,他说卖了不要前女友签字?
直接沟通：如果你有疑问，最好直接和他沟通，询问相关的法律和财务细节。确保他的说法可以被验证。法律咨询：在考虑任何重要决定之前，可以咨询法律专业人士，了解房产的实际情况以及相关的法律程序。保持警惕：在感情中，务必保持警惕，确保自己不会在不确定的情况下做出重大决定。总之，确保自己在感情和财务...
签了劳动合同不想干了能直接走吗
3. 法律后果：未经通知直接离开工作岗位是违反劳动法的，可能会导致您需要承担赔偿责任，如果给用人单位造成了经济损失。如果因为个人原因或其他合法理由需要离职，应采取以下步骤：1. 与用人单位协商：首先尝试与用人单位沟通，协商解除合同，并达成一致意见。2. 提前通知：根据法律规定提前发出书面通知，确保...
签了劳动合同却不给员工的可以要求赔偿吗
依照法律规定终止固定期限劳动合同的；6. 依照法律规定终止劳动合同的；7. 其他法律、行政法规规定的应当支付经济补偿的情形。员工如果遇到上述情况之一，都有权要求用人单位给予经济补偿。如果用人单位拒绝履行义务，员工可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或者向人民法院提起诉讼，以维护自己的合法权益。
签了劳动合同不给员工一份有补偿吗
签了劳动合同不给员工一般不需要赔偿，但如果造成了员工利益损失，就需要支付相应的经济补偿。补偿标准通常根据员工的工作年限和收入来确定。1. 签了劳动合同没给怎么赔偿?用人单位未将劳动合同交给员工属于违法行为。如果劳动合同签订后，单位没有给员工，且没有导致员工损失，通常不需要补偿。但如果单位...
别人拿你的账号炒股,现在亏了,有合同可以打官司吗?亏了一半按合同月底是...
如果说月底要补助资金，你首先要想办法抓紧把补助资金的钱找到。如果他跑路了，或者他本身不想帮你还这笔钱的话，那么你可以去法院进行起诉，起诉的过程最好是可以找到当事人，这样的话能有效的去控制它，同时能够减少你的损失，补偿你的相关利益。
进厂签了劳动合同不想干了可以吗
4. 如果未提前三十天通知用人单位且没有正当理由，劳动者直接辞职属于违约行为。5. 用人单位因此遭受的直接经济损失或招聘新员工的费用，有权要求劳动者赔偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》:6. 用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。7. 劳动者可以提前三十天以书面形式通知用人单位解除劳动合同...
