MBTI中estp描述为企业家,挑战者,你觉得这个性格适合当领导吗?_百度知 ...

发布网友发布时间：2024-08-19 07:54

共4个回答

热心网友时间：2024-08-22 00:30

mbti性格测试，为我们提供了一个探索自我的工具，借助mbti性格测试，我们可以了解到自己的优势和不足，并依此来完善自我，谋划未来。 mbti性格测试再次火出圈了，这是好事，但是存在很多误会..... 比如：每个类型都有优势和不足，没有哪个人格类型是完美的，mbti的人格类型不是用来自我满足的。

受测人做完六十四型MBTI性格测试后，向我反馈测试结果estp好准，为何会好准呢？这可能是因为升级和完善后的六十四型MBTI极大地促进了受测人的潜意识与意识的沟通，她之前做过三次十六型MBTI性格测评，可不是这个结果，在高中第一次测试结果是istp，大学测试是intp，之后得了精神分裂症也还是保持稳定的intp结果。

mbti之所以能普及，其实很大程度上是得益于人们对测试结果的误解，一方面，错把测试类型当做了自己固定的未来，另一方面是带着虚荣和自傲去和他人做比较。 mbti的本意是为了帮助人们探索未知的自我，找到自我性格上的优势和不足，优势可以进一步放大，顺势而为，不足之处也要弥补和完善。

ISTP的四个字母分别对应内倾、实感、理智与理解，他们乐于探索，好奇心旺盛，但也绝不乏冷静的理性。他们喜爱探索世界，乐于创造，也敢于不同，富有创造力，虽然他们看上去务实且保守，但其实往往富有幽默感和亲和力。他们乐观，精力充沛，这一特征的外在体现就是他们的开朗，善良，而且总是一身轻，没有什么压力，善于自我放松，倾向于活在当下，顺其自然，不会强求，这也让他们有了良好的心理素质。创造力也是他们代表性的一大优点。

热心网友时间：2024-08-22 00:32

我认为这个性格是比较适合当领导的，这个性格会特别的爱挑战有活泼，通常在公司当中具有很好的领导力，并且对于环境的适应能力也很强，能够带领好一个团队。

热心网友时间：2024-08-22 00:29

我觉得这样的性格比较适合当领导，而且通过这样的模式可以让自己的能力得到提升，也会让自己成为一个优秀的领导者。

热心网友时间：2024-08-22 00:29

这样的性格特别适合当领导，而且能够更好管理员工，让人很喜欢。