在富士康做行政人员的进来,问些问题。

发布网友发布时间：2022-05-09 19:30

共3个回答

热心网友时间：2023-10-15 06:29

首先富士康是非常重视学历的一个地方，如果是大专进去，基本上师1，师2，想升上去很难。本科的话，除非是没有经验的会出现师1的情况，不然基本上是师2和师3。硕士至少是师4。这个等级很重要，每个等级有工资的上下限，所以是你的师级决定了你的工资。如果是师4以下，加班工资会是你们工资的重要组成部分，加班不是你想加就有的加的，一般一个月都会拍好，然后一个部门内几个人平均分摊。吃住的钱都会在你的工资里面，住的话扣400，不住不扣。吃和社会上一样，吃多少从你工资扣多少，一个人一个月的吃是240标准。人资分的比较细，不知道你要做哪块？有薪资部，有培训部，有招聘部，有员工关爱部等等，看你做哪个，分工很细。很规范，意味着太大变化是很难的，包括加工资等，全部按集团的规矩来。没有什么特殊的优待的，还算公平。

热心网友时间：2023-10-15 06:29

一般的高中也就行了，工作内容也就是跑跑单，打打结报什么的吧。我是员三，在天津厂，拿到手也就一千七八块，因为我是天津本地户口给上房屋公基金了，要是不上这个还能多点吧。补贴你就不用算计了，其实就是还包吃住，把钱给你，然后再扣回来。我这个工资在一般行政里面的还算高点的呢。要不是为了生孩子，我早就不干了。

热心网友时间：2023-10-15 06:30

进哪都别进富士康！去了你会后悔！！！