发布网友 发布时间:2022-05-09 18:47
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热心网友 时间:2023-10-13 09:26
事业单位管理办法是为规范事业单位人事管理,保障事业单位工作人员合法权益,建设高素质的事业单位工作人员队伍,促进公共服务的发展而制定的管理条例。
本办法适用于全市为了社会公益目的、由国家机关举办或其它组织利用国有资产举办、经过机构编制部门批准设立的各级各类事业单位中在编在岗人员(参照公务员法管理的事业单位工作人员除外)。
事业单位岗位管理应坚持以下原则:
(一)坚持宏观管理、放管结合、优化服务的原则;
(二)坚持统一指导、分级*、分类管理的原则;
(三)坚持民主、公开、竞争、择优的原则;
(四)坚持在核定的岗位职数及最高等级内聘任的原则;
(五)坚持向创新创业领军人才、少数民族骨干人才、生产科研教学一线人才倾斜的原则。