税务局工勤人员怎么安排
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发布时间：2022-05-09 20:27
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时间：2023-10-17 22:02
1、国税局行政编制工勤人员属于非在编聘用工勤人员指标，是没有车补的，和事业编制不同。不同地区补助条例不同，最好向有关部门咨询然后判断。
2、根据相关规定：行政编制工勤人员采用“三个统一”：
2.1、统一实行劳务派遣。用人单位必须在核定的行政附属编制限额内向机构编制部门申报，经核准后，统一实行购买服务的管理方式，由用人机关与劳动派遣机构签订人员派遣协议，由派遣机构向用人机关派遣所需聘用人员，并明确派遣关系、合同期限、工资报酬、权利、义务等内容。每两年签订一次合同，并由用人机关、派遣机构对聘用工勤人员进行考核。
2.2、统一工资待遇。实行派遣机关统一为聘用工勤人员发放工资、办理“五险一金”，执行机关同类人员工资福利待遇。
2.3、统一财政定额补助。财政部门根据机构编制部门核定非在编聘用工勤人员指标，参照漳州市上年度城镇在岗职工人均收入标准及市直同类人员工资金水平和社会保障水平等因素，科学合理制定经费补助标准，每年年初由财政局经费一次性核拨到用人机关，并定期对补助标准进行适当标准。补助经费实行“超支不补，结余留用”的办法，由用人单位自主支配使用。
扩展资料：
1、为贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神以及《党政机关厉行节约反对浪费条例》，推进*和国家机关公务用车制度改革，加快建立新型公务用车制度，有效降低行政成本，根据《关于全面推进公务用车制度改革的指导意见》，制定了*和国家机关公务用车制度改革方案。
2、目标和原则：围绕建设节约型、廉洁型机关的要求，坚持社会化、市场化方向，转变传统的公务用车运行管理方式，合理有效配置公务用车资源，创新公务交通分类提供方式，实现公务出行便捷合理、交通费用节约可控、车辆管理规范透明、监管问责科学有效，为全国公务用车制度改革作出示范。
