发布网友 发布时间:2022-05-07 12:31
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热心网友 时间:2022-06-09 06:48
法律分析:新录用公务员试用期自报到之日起计算,试用期为一年。新录用公务员应当履行公务员法规定的义务,享有公务员法规定的相应权利,其依法履行职务的行为,受法律保护。对新录用公务员的管理,除本办法规定外,按照公务员法和有关法律法规执行。
法律依据:《中华人民共和国公务员录用规定》 第三十条 新录用的公务员试用期为一年。试用期内,由招录机关对新录用的公务员进行考察,并安排必要的培训。试用期满合格的,予以任职;试用期不合格的,取消录用”。由于吴某正处于试用期,单位不能对其进行辞退,如果吴某在单位未允许的情况下自费出国留学,单位可以对其考察不合格,将其取消录用。