欧普特的欧普特
发布网友
发布时间：2024-10-02 14:06
共1个回答
热心网友
时间：2024-10-08 17:38
概述
欧普特是国内第一家专业专注于供应链管理体系下企业中高级管理人员职业资格培训认证、企业诊断咨询顾问的服务供应商。拥有最系统全面的供应链体系课程、杰出的实战派授课团队，坚持服务质量、创新做事精神，打造知脉－人脉－商脉－职脉的全方位交流平台，帮助个人和企业增强竞争力，创造卓越价值。
在研究梳理成功咨询企业竞争优势，提炼核心竞争力后，我们发现团队、实战、学习象三角形的三个支点，彼此影响，彼此交融，共同支撑起成功咨询公司的核心竞争力。欧普特自05年创立之初，就确定了公司发展的核心竞争力在：团队、实战和学习三个方面。关于欧普特
凭借实战派的师资团队、优秀的学习型管理队伍，以及国家国务院一级相关政府部门授权认定的区域培训考试管理中心的资格，欧普特定位于专业、专注的供应链管理体系企业中高端人才培养教育培训服务商；服务业务涵盖供应链、采购、物流、质量、人力资源 、服务质量六大管理学科的职业培训、企业内训、企业咨询、人才服务、管理软件、贸易合作等。与地区1000多家大中型企业签订了长期战略合作关系，与地区60余所高校建立学员培训实习的合作，截至2009年7月已成功培训学员6000多人次。发展大事记
★2005年3月，欧普特在南京创立。经过几年的发展，已快速发展成为拥有供应链管理、采购管理、物流管理、质量管理、人力资源管理、服务质量管理六大管理学科领域的培训教育产业。
★2006年，欧普特开始打造授课师资团队，只有专业的授课专家才能使学员理解和掌握专业的理论知识。强大的师资培训团队包括学院派和实战派专家联合进行授课，能使学员从理论和实践上掌握专业知识，每一次授课都精心安排设计，并安排参加物流基地和码头，使学员真正了解实际运作情况。
★2007年，欧普特成立了企业中高级管理人士俱乐部，为广大学员提供高端的商务平台，大家进行学术研究和探讨，针对企业内部出现问题进行分析和提供解决方案。通过俱乐部平台沟通与交流，学员之间获得了高效的人脉关系群，促进了行业间和职业间的发展，并促使了公司间的贸易往来，为企业的自身发展提供了源泉和动力。
★2008年，欧普特推出新的培训项目，质量管理、服务质量、注册国际人力资源等高端人才培训，为企业培养培训专业的中高级管理人士。其中注册供应链管理师、质量总监职业资格、商业服务质量管理师、注册国际人力资源管理师是欧普特唯一指定授权培训与考试管理中心。
★2009年，欧普特加速扩展，实现分区域，分省份，组建成立各分支机构，具体在郑州、武汉、上海、合肥、深圳、西安建立分院。
