去实习可以在公司那盖章就走吗
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发布时间：2022-05-10 22:06
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热心网友
时间：2023-11-06 08:20
不同的事物和工作都有具体不同的流程制度，我们一定要采用准确的词语来对它进行有效的说明，才可以让大家清晰明了地掌握的。
想要很好的运用词语规范化的进行表达，最好掌握以下几不同方面：
1．词义涵盖的范围不同。
如:“开垦、开拓、开辟”都有“开发”之意，但“开垦”指用力把荒芜的土地开发为可耕种的土地;
“开拓”指在原来开发的基础上加以扩充;而“开辟”着重指新开发、新开创，词义范围较大。
2．词义侧重点不同。
如:“才能”和“才华”，都含有能力、特长的意思，但“才能”着重指办事的能力或对知识、技能、技巧的运用能力，而“才华”则着重指在文学艺术方面显露出来的智慧与特长;
“发现”和“发明”都有新出现的意思，但“发现”着重于新找到原本就存在的事物，而“发明”着重在新创造出本来不存在的事物。
3．词义的轻重不同。
如:“损坏”与“破坏”，都有使物体毁坏的意思，但“损坏”一般是无意的，“破坏”则是有意的;
“诬蔑”和“诬陷”都有无中生有地硬说别人做了某种坏事的意思，但前者是捏造事实，破坏别人的名誉，而后者则是妄加罪名，诬告陷害，两者轻重不同。
1．词语的习惯搭配不同。
如:发扬——优点、作风、传统;发挥——作用、干劲、创造性、积极性;改进——工作、方法、技术;
改善——生活、关系、条件;交流——思想、经验、物资;交换——意见、礼物、资料。
2．词性和句法功能的不同。
如:阻碍(动词)——剥削阻碍生产发展;障碍(名词)——排除一切障碍;强大(形容词)——强大的动力来自崇高的理想;
壮大(动词)——人多可以壮大声势;精华(名词)——这是全书的精华;精彩(形容词)——这是全书最精彩的部分。
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时间：2023-11-06 08:20
首先，三方就业协议书是国家教育部统一印制的，主要是明确三方的基本情况及要求。
三方就业协议书制定的依据是国家关于高校毕业生就业的法规和规定，有效期为：自签约日起至毕业生到用人单位报到止的这一段时间。
而劳动合同是受《劳动法》和《合同法》的限定和保护，有些用人单位如许多外企在确定录用时（注：在到用人单位报到前），就同时要求和毕业生签订一份类似劳动合同的协议；
而更多的用人单位则要求先签“就业意向书”，毕业生报到后再签订劳动合同。
其次，就业协议是三方合同，它涉及学校、用人单位、学生等三方面，三方相互关联但彼此独立；而劳动合同是双方合同，它由劳动者和用人单位两方的权利、义务构成。
第三，毕业生签订就业协议时仍然是学生身份，但是签订劳动合同时应当是劳动者身份。劳动合同一经签订，就业协议的效力应当丧失。若劳动合同与三方协议附件内容矛盾，则以劳动合同为准。
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时间：2023-11-06 08:21
省城一家杂志社的负责人吕先生向记者讲述了令他感到无奈的一件事。前不久，杂志社一共接纳了15名实习生，可让他意外的是，这15个人中，只有一个人干了半个月，其他人都干了不到5天。许多人都只是让单位给盖了个有关实习鉴定的章就拔腿走人了。“他们的实习态度确实让我们很失望。”
采访中记者了解到，大多实习生缺少实习规划，不明目的，更有甚者直接拿着实习鉴定表让单位盖章了事。“实习是大学生进入社会之前锻炼自身的最有效途径，浪费机会的态度要不得，这也很让实习单位失望。”
“实习并不是走过场、可有可无。”通过一年的实习最终留在省城一家报社的李飞表示，“从一开始我就抱着留在报社的决心，在没有任务的时候多跑腿干活；跟着老师采访写稿的时候，积极主动和有经验的人交流，然后总结比较，每天给自己一个新任务，每天的生活都很充实。”与之相反的是，大多数的实习生没有做好角色转换的准备，或者由于专业知识的匮乏而失去了在实习单位里实践的机会。“如果实习生表现出色，让我们看到成绩，我们还是很乐意留下他们的，这也能为我们省下一笔招聘费用。”一家广告公司的招聘人员告诉记者。
山东财政学院研究成功学的李永刚教授分析认为，缺少职业规划是一些大学生不能好好把握机会的根本原因。一名大学生在一年级时就应该锁定自己的兴趣，二年级在兴趣基础上确定职业方向，三年级强化专业技能，四年级就可以利用实习机会完成到社会上的角色转换。“有了职业规划才能有目的有针对性地实习，同时还应该调整心态，只要认真，实习就是走向成功的重要之路
热心网友
时间：2023-11-06 08:21
