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发布时间：2022-05-21 01:26
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热心网友
时间：2023-10-10 15:56
要求你办理健康证的公司报销。理论上办理健康证的费用还是他们承担，因为健康证是他们要求你办的。所以即使裁员了，你可以拿着发票找他们报销的。
健康证没办下来,公司没让上班 工资怎么算?健康证没办下来是你个人的原因，工资的话肯定是从你入职上班开始算起，公司都有考勤和考核的，抓紧时间去办下来早点上班最主要。
为什么公司会给健康证报销呢报销的，因为根据劳动合同法，一旦签定劳务合同以后员工的一切检查手续等概由公司负责，所以你的健康证是单位负担的。公司如果拒付,员工可以申请劳动仲裁机关进行仲裁。根据以往的工作经验一般先由员工垫付， 在半年后公司需对健康证费用报销。要说明的是健康证是老板报销的,你要走了,健康证你不要带走 ...
健康证还没下来呢 但是 又不用了请问办证的钱还能给退吗不可能退的,因为你已经做过相关的检察了,就先放着吧,看以后能不能派上用.
工作须要办健康证,工作一个月就把人迟掉了,我办证的钱用工单位应该给...这个要看你去应聘的时候，对方是怎么说的了，如果对方说你做了多久之后离职或辞退，就可以退回办健康证的钱，那就会退，要是没有说退，不管怎样都是不会退还的，所以这个钱应该是不会退回给你的了。
请问健康证在公司人事放着呢,办健康证的费用公司给部报销,如果不在公司...如果是公司的员工，健康证可以报销是应该的。但属于私人的证件和健康证明。不在公司时一般可以带走。健康证的有效期只有一年。超过一年就无效。还得重新办理。
...收银半个月,公司呼能说不合适,被辞退,健康证还是自费办的想问下能...根据《劳动合同法》第三十九条（一）项规定，职工试用期不符合录用条件的，用人单位可以解除合同。对职工办理健康证的费用是否应予报销，如果是公司录用时要求有健康证，公司可以不报销；如果是录用后公司安排办理的，公司应当报销。《劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动...
公司人事部扣押了我的健康证,健康证是我出钱办的,如何是好?_百度知 ...不一定的，他可能是怕你会走吧，健康证一般都是给复印件就好了，如果在工厂的话，按理说应该是工厂负责给办的，更何况还是你自己办的，对了你可以打上海卫生局的电话，或是劳保局的，问问……祝好……
因健康证没下来导致不能上班,公司会支付基本工资吗?看你在什么地方上班了，如果健康证非常重要的话，没有下来影响你工作。那可能不会给你基本工资。如果不影响你工作。公司会酌情考虑。
入职员工新办健康证,工作9天不干了,健康证的钱谁拿自己拿。如果企业要求员工提交健康证的话，那这个就属于入职材料，应该在入职前就办理的，至于费用这一块都是员工自费，企业可以设置一项福利，员工入职满一年企业报销这笔费用，如果是入职体检，要求项目比较复杂的，或者员工自己去做身体检查项目较多的，企业可以设置一个报销额度，双方各自承担一部分。
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