遇到事情同事拒不配合,这种情况该怎么办?

发布网友发布时间：2022-05-23 00:18

共10个回答

热心网友时间：2023-02-09 01:07

人在江湖身不由己。在职场中，我们会遇到许许多多的不如意、不顺心的事。如有的同事在工作中就是打别扭、不配合，消极应付，弄得人无所适从。为了不影响工作和自己的职业发展，又不得不与这些人搞好配合。如何处理好在工作中同事不愿配合的问题，就现实的摆在了我们的面前。处理好这个问题，我认为应该从两个方面去着手：一个方面要分析原因，这个很重要。大多数情况下问题出在：主要来自对方。对方自我感觉天赋异禀，孤傲不群；或愤世嫉俗；或脾气暴躁，缺乏涵养；或心胸狭窄，生性多疑，谁与他配合工作都很难等。主要来自自我。在工作、生活或说话中得罪了对方，致使对方有抵触情绪；或自己的工作能力不强，业务不精通，做事不认真，对方不屑于与自己共事；或自己对同事不诚心，平时冷漠对方，伤了同事的心；或与自己共事，对方利益总是受损，不愿与自己共事等。

主要来自双方。都有一些心理疙瘩，共同做事热情不高，冷漠对待，将就应付，顺其自然。主要来自第三方。别人故意挑事，从中作梗，以期达到别有用心的目的；或者感到事情比较棘手，对方有顾虑，唯恐避之不及。矛盾是对立统一体，知己知彼，才能百战不殆。要分析情况，找准问题，具体对待，对症下药。要学会抓主要矛盾，抓矛盾的主要方面，这样问题才能迎刃而解。如果自己是矛盾的主要方面，就要检视自己的问题，努力改正；如果对方是矛盾的主要方面，就要加强沟通，加强交流，争取对方；如果第三方是矛盾的主要方面，就要想方设法消除障碍；如果是一时一事，或者是偶尔，我们就应该大度一些、宽容一些，原谅和体谅对方，多关心对方，对方也可能有难言之隐。

另一个方面自己要持积极的态度，这个很必要。与人合作共事也是一门艺术。要加强与对方的沟通交流，尊重他，理解他，信任他，做一个真心共事的好朋友。要多看对方的优点，容忍对方的失误、不足和缺点，甚至一些“毛病”。要虚心学习对方的长处，扬长避短。只要我们有一个积极的态度，有一个好的心态，有把工作干漂亮的信心和决心，就一定能够与同事搞好配合。

热心网友时间：2023-02-09 02:25

如果同事拒绝，配合你的工作。你可以找到领导，来协调这件事情。因为每个单位的工作，都是有分工的。该谁做的事，就应该做好。如果他不做，就是不称职。

热心网友时间：2023-02-09 04:00

可以和同事讲道理，并且让同事明白这种做法是不正确的，以后他也是会求助别人的，让同事反思其中的情况。

热心网友时间：2023-02-09 05:51

遇到这种情况，可以找上级领导去解决，让他去解决这个内部矛盾，这样同事们就都可以配合了。

热心网友时间：2023-02-09 07:59

能搞好关系就搞好关系，实在搞不好关系，你又确实需要合作才能完成交给你的事情，那你只有看看自己工作上有没有什么做的不对的地方，或者自己平时有没有得罪别人，是你自己的问题的话，就和同事谈谈

热心网友时间：2023-02-09 10:24

一、为什么没人愿意帮助你？

工作中需要配合工作是常有的事情，同事不会无缘无故地拒绝，具体的原因都是有迹可循的。首先我们要清楚，同事为什么不愿意配合你的工作？

日常工作中，同事有工作需要你配合推进的时候，你有没有出现推卸、拖延的情况呢？如果别人找你帮忙的时候，你很不情愿、不愿配合，那别人不帮你也是正常的事情。

还有如果这项任务是一项很繁杂、很艰苦的工作，并且即便做了也没有相应的奖励，还无故增加了别人的工作量。那在执行过程中就会出现动力不足的情况，能推掉就尽量推掉，推不掉也消极应对。

工作中遇到其他人不配合的情况是很正常的事情，原因也有很多种，可能是你自身原因，也可能是其他原因。要想解决问题，就要具体问题具体分析。

二、如何解决同事不配合你工作的情况呢？

很多人在遇到这种情况的处理方法，可能是直接找你的领导。毕竟工作任务是领导交给你的，所以他没有不管的理由。

虽然，这种处理办法能够立马见效，领导出面亲自协调肯定更有助于工作的推进。但是，一次两次还可以，长时间工作只知道找领导帮忙，把工作问题再次让领导去解决，会失去领导的信任、质疑你解决问题的能力。

况且，同事协助你是因为领导的原因，迫于压力去做工作，内心也会有不情愿的情绪。那么，下次再有工作要配合，没有领导帮忙协调的时候，怎么办呢？

热心网友时间：2023-02-09 13:05

就会自己完成，因为对方是不可靠的，并且就算和对方一起配合对方，可能也不会有一个好的态度。

热心网友时间：2023-02-09 16:03

可以自己想办法，也可以把这件事情来告诉领导，让领导帮忙解决，这样就可以解决工作中的问题。

热心网友时间：2023-02-09 19:18

工作上的问题，应该向领导反映，同事的不配合是不服从工作安排的表现。

热心网友时间：2023-02-09 22:49

同事拒不配合，应将事实经过向主管领导汇报，请领导解决。