为什么富士康内部推荐合伙人到期却不合格
发布网友
发布时间：2022-05-22 19:11
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热心网友
时间：2023-10-06 08:40
摘要你好咨询记录 · 回答于2021-04-29为什么富士康内部推荐合伙人到期却不合格你好一周左右你可以收到信息.被推荐人,在完成证件审核和体检后,在厂牌制作出来前,你就能提前接收到信息.我这是干了三个月了，没出名单，同期来的同事都出来了，也没做违纪的事情呀你好你好帮忙看一下这个合同是不是不合理的，这都到期了，也没有合格名单，当时签的是在职90天，打卡55天的你好这种合同无法在网上辨认的，建议你可以查工商注册登记，上面的登记的注册信息，现在皮包公司多，不好判断去哪里查询呢你好工商
富士康内部推荐显示永不录用怎么回事
你好！一般情况是该人员在这家公司的人事行政部已经上了黑名单，比如该人员有在社会上打架斗殴，做过违纪的事情，在派出所有案底的；又或者是之前在同行业内的其他公司违背职业道德或违纪，之前公司将该人员的资料上传到人力资源局后同行业圈内共享，所以改人员在找找工作或是应聘时，现有公司不接收。谢谢...
找朋友推荐进富士康为什么显示失败?
不符合要求。根据查询相关公开信息显示，内部推荐只是引荐，是否成功入职还需要自身是否符合该单位用人要求。富士康的招工条件是：年龄在18周岁以上，学历不限；身体健康，无传染疾病，无家族性遗传疾病，无精神病史，熟悉26个英文字母。
为什么我在成都富士康内部推荐审核通过,去刷身份证的时候说我永不录用...
可能是你的身份证以前别人借去进过富士康，还犯了很严重的错。所以才会这样子。
观澜富士康内部推荐的人做一天就自离了那内部推荐的人会有处罚吗?
不会，坚定地告诉你不会，只不过推荐人的推荐奖金拿不到而已《被推荐人未做完试用期的情况下》如果做满三个月对推荐人没任何影响
富士康内部推荐提示离职期限未满怎么办
那就是需要再等等，你问他上次辞职或自离是什么时间的事情。比如上次正常辞职和刷身份证没去签合同是1个月，自离是2个月。以这个标准给他申请内部推荐或离职返聘，没有到时间肯定无法推荐成功的。
富士康是有内部推荐吗
富士康招聘员工，是面向社会的，在富士康官方网站，有专门的人才招聘信息，招聘各类需要的人才。符合条件求职者可以在网站注册，投递简历应聘。当然，内部员工也可以推荐。
富士康内部推荐报名成功了会不会面试不过
会。富士康内部推荐需要体检，跟自己入职没有区别，多的只是一个形式。应聘不成功而想通过内部推荐进去，这样是完全行不通的，推荐报名成功了会面试不过。富士康科技集团是专业从事电脑、通讯、消费电子、数位内容、汽车零组件、通路等6C产业的高新科技企业。
关于郑州富士康内部推荐的问题
他的意思是。他没有得力的手下。想啦一个可靠又熟悉的你过去帮他。估计你同学是全技员或线长。苦于没得心应手的副手。我在富士康检测工程部。经常和那些线长打交道。。。他们很需要得力的副手。能和他有差不多的观念.又熟悉。能完全明白他的意思。有默契。能抗压力。能打交道、能办事。他们需要...
富士康内部招募奖金多少?能返还被推荐人奖金吗?
富士康内部招聘奖金现在要有1800元左右，这个奖金是分月份发放的，其中有500元是富士康内部的购物卡。被推荐人也是有的应该是200元，一般在3个月以后会发到你的工资里，可以到时间了哪你的工资条核对就可以了。
富士康离职返聘失败还可以内部推荐么
但是如果之前是因为自动离职没有办理离职手续，或者在单位表现不好、不能胜任工作甚至严重违反用人单位被开除或劝退的，再次入职的成功率一般不大，这种情况，当事人最好先反思自己，再考虑是否继续求职。本人作为曾经负责人事招聘的管理人员，在与同行的交流中，通常这种情况，绝大多数的单位很难接受这种返聘...
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