一只眼睛瞎了是几级伤残?
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发布时间：2022-05-20 05:23
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时间：2022-06-20 06:52
根据问题来看单眼失明的话属于6级伤残，确切的伤残鉴定要去司法鉴定中心鉴定。
1、首先你有没有给你的工人购买工伤保险，如果有的话，用人单位应该在一个月内向劳动局提出工伤认定申请，如果单位不申请的话，自己写份工伤认定申请，向当地劳动局申请工伤认定。如果没有的话，就由用人单位承担工人的治疗费用。
2、你可以向当地派出所报案，因为对方的行为严重干扰你的生活和工作。
3、他可以向当地*起诉让你赔偿他治疗的费用和伤残之后生活费用。
扩展资料：
伤残鉴定
伤、残鉴定是指伤后伤残程度鉴定。伤、残鉴定的范围包括交通事故伤残、工伤事故伤残、意外伤害伤残、打架斗殴伤残。一般由司法部门（比如交警队、派出所、*）根据医院提供的相关入院记录或委托伤残鉴定机构做相应的残疾鉴定。
工伤
1、工伤亦称“公伤”、“因工负伤”。职工在生产劳动或工作中负伤。根据国家规定，执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作，从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企业有利的工作，以及从事发明或技术改进工作而负伤者，均为工伤。
2、1953年1月2日政务院修正公布的《中华人民共和国劳动保险条例》规定，工人与职员因工负伤，其全部诊疗费、药费、住院费、住院时的膳食费与就医路费均由企业行政负担；医疗期间工资照发；确定为残废时，视其残废程度，由劳动保险费中按月付给因工残废抚恤费或因工残废补助费。
参考资料来源：百度网-百度百科-伤残鉴定
参考资料来源：百度网-百度百科-工伤
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时间：2022-06-20 08:27
5.8 八级
5.8.1 -脑、脊髓及周围神经损伤
1)精神障碍或者轻度智能减退，日常生活有关的活动能力重度受限；
2)不完全运动性失语；不完全性失用、失写、失读或者失认；
3)尿崩症(中度)；
4)一侧大部分面瘫，遗留眼睑闭合不全和口角歪斜；
5)单肢瘫(肌力4级以下)；
6)非肢体瘫运动障碍(轻度)；
7)一手大部分肌瘫(肌力3级以下)；
8)一足全肌瘫(肌力3级以下)；
9)*器质性勃起障碍(轻度)。
5.8.2 头面部损伤
1)容貌毁损(中度)；
2)符合容貌毁损(重度)标准之一项者；
3)头皮完全缺损，难以修复；
4)面部条状瘢痕形成，累计长度达30.0cm；面部中心区条状瘢痕形成(宽度达0.2cm)，累计长度达15.0cm；
5)面部块状增生性瘢痕形成，累计面积达15.0cm2；面部中心区块状增生性瘢痕形成，单块面积达7.0cm2或者多块累计面积达9.0cm2；
6)面部片状细小瘢痕形成或者色素异常，累计面积达100.0cm2；
7)一眼盲目4级；
8)一眼视野接近完全缺损，视野有效值≤4%(直径≤5°)；
9)双眼外伤性青光眼，经手术治疗；
10)一侧眼睑严重畸形(或者眼睑重度下垂，遮盖全部瞳孔)合并该眼重度视力损害；
5.7 七级
5.7.1 -脑、脊髓及周围神经损伤
1)精神障碍或者轻度智能减退，日常生活有关的活动能力极重度受限；
2)不完全感觉性失语；
3)双侧大部分面瘫；
4)偏瘫(肌力4级以下)；
5)截瘫(肌力4级以下)；
6)单肢瘫(肌力3级以下)；
7)一手大部分肌瘫(肌力2级以下)；
8)一足全肌瘫(肌力2级以下)；
9)重度排便功能障碍或者重度排尿功能障碍。
5.7.2 头面部损伤
1)面部中心区条状瘢痕形成(宽度达0.3cm)，累计长度达15.0cm；
2)面部片状细小瘢痕形成或者色素显著异常，累计达面部面积的50%；
3)双侧眼睑重度下垂，遮盖全部瞳孔；
4)一眼球缺失或者萎缩；
5)双眼中度视力损害；
6)一眼盲目3级，另一眼视力≤0.5；
7)双眼偏盲；
8)一侧眼睑严重畸形(或者眼睑重度下垂，遮盖全部瞳孔)合并该眼盲目3级以上；
5.6 六级
5.6.1 -脑、脊髓及周围神经损伤
1) 精神障碍或者中度智能减退，日常生活能力部分受限，但能部分代偿，部分日常生活需要帮助；
2)外伤性癫痫(中度)；
3)尿崩症(重度)；
4)一侧完全性面瘫；
5)三肢瘫(肌力4级以下)；
6)截瘫(肌力4级以下)伴排便或者排尿功能障碍；
7)双手部分肌瘫(肌力3级以下)；
8)一手全肌瘫(肌力2级以下)，伴相应腕关节功能丧失75%以上；
9)双足全肌瘫(肌力3级以下)；
10)*器质性勃起障碍(中度)。
5.6.2 头面部损伤
1)符合容貌毁损(中度)标准之四项者；
2)面部中心区条状瘢痕形成(宽度达0.3cm)，累计长度达20.0cm；
3)面部片状细小瘢痕形成或者色素显著异常，累计达面部面积的80%；
4)双侧眼睑严重畸形；
5)一眼球缺失、萎缩或者盲目5级，另一眼视力≤0.5；
6)一眼重度视力损害，另一眼中度视力损害；
7)双眼视野中度缺损，视野有效值≤48%(直径≤60°)；
8)双侧前庭平衡功能丧失，睁眼行走困难，不能并足站立；
6-8级都有可能，要看伤者具体伤情了，
法律依据：《人体损伤致残程度分级》
赔偿6-8级差别较大
《中华人民共和国民法典》 第一千一百七十九条 侵害他人造*身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
关于赔偿标准，建议查阅和研究下下面两个司法解释：
《最高人民*关于审理道路交通事故损害赔偿案件司法解释》、《最高人民*关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释
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时间：2022-06-20 10:18
六级:一眼有或无光感,另眼矫正视力大于等于0.4
五级:一眼有或无光感,另眼矫正视力小于等于0.3或视野小于等于40%
四级:一眼有或无光感,另眼矫正视力小于等于0.2或视野小于等于32%
*:一眼有或无光感,另眼矫正视力小于等于0.05或视野小于等于16%
赔偿办法看<工伤保险条例>
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，
享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为24个月的本人工资，二级伤残为22个月的本人工资，*伤残为20个月的本人工资，四级伤残为18 个月的本人工资；
（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，*伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额；
（三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。
职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为16个月的本人工资，六级伤残为14个月的本人工资；
（二）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。
经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市*规定。
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资；
（二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市*规定
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时间：2022-06-20 12:26
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时间：2022-06-20 15:08
法律依据：《工伤保险条例》 第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市*规定。
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时间：2022-06-20 18:06
