发布网友 发布时间:2022-04-19 21:28
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热心网友 时间:2022-05-23 15:58
尊敬的..热心网友 时间:2022-05-23 15:58
其实作为学生会的面试官,如何在众多面试者当中找到符合自己条件的人,就需要有一个统一的标准流程,除了问一些通用的问题之外,自我介绍是一种很好的认识面试者的方法。通过自我介绍,能够看出一个人的一些基础情况,看是否符合自己的要求.
自我介绍可以从以下:自己一些基础情况就没必要花太多时间讲述了,时间花在与该部门相关的部分,比如宣传能力不错,会PS,文案能力不错等。
最好结合事例说一下自己符合该部门的能力素质,如自己做过校园记者,做过海报等。
当自己能力不够时,多表现自己的态度。说下自己为什么想要报这个部门,想要在这里学到什么,自己可以做到什么。这里不是社会,需要你有多少能力,学生会毕竟只是一个大家一起小打小闹的地方,部门里还是需要一些肯踏实做事,愿意付出的人。
你要做到能吸引面试官,就要表达出自己有多么适合这个部门。根据why里提到的三个点,用how里的三个方法,写出自己面试部门的自我介绍。当然如果只有一个版本也是可以的,能针对性地写不同版本的自我介绍是最好的。