如何才能进入外企?

发布网友 发布时间：2022-04-26 01:30

我来回答

共5个回答

热心网友 时间：2022-06-19 13:01

1、为什么选择外企？
2、外企为什么选择你？
能不能自己回答以上两个问题？
作为一个职场人，求职一般基于三大要素1、待遇 2、个人发展 3、工作环境。 很显然，改革开放这么多年来，外企的光环已经逐渐褪去，以上3点并没有任何一点是普通外企能够显著有优势的。我想你是不是很憧憬那种世界TOP5巨无霸*公司的文化氛围？那你是否了解过那类公司招人的种种*？
说实话，问出“如何才能进入外企”这种问题的人，我真心不看好你凭个人能力进入上述的*公司。

热心网友 时间：2022-06-19 13:01

关键是看你的个人能力还有关系。

热心网友 时间：2022-06-19 13:02

付费内容限时免费查看回答你的专业在石油行业肯定是非常有竞争力的，特别是在国内各大油田里。我在这里给你大概说一下去石油外企的条件：大学四级必须的，最主要是要口语好，擅长用英语沟通；要开朗，喜欢与人交流、沟通，有很强的团队精神。

另外说说其他方面的讯息：在外企工作压力相对国企肯定是偏大的；各个国际石油大公司的企业文化都有不同；目前世界各大石油外企在中国都有业务，推荐去油公司类的，比如壳牌或康菲等。海上和陆地都有业务，海上的压力最大，工作难度大，通常是12-12小时工作制；陆地压力小，目前国内主要在四川、重庆、新疆和陕西、内蒙古境内。

题外话，目前国内油公司有页岩气的长期计划，如果可以进入这个领域估计在今后的职业和事业发展会有比较大的空间，壳牌中国目前的用人需求较高。

热心网友 时间：2022-06-19 13:03

外企用人标准
1、教育背景
许多外资企业要求员工具有本科或以上学历。比如程序开发、医药开发则要求有硕士或更高的学历；虽然说有许多企业并不以学历为重，但从长远看，随着市场与职场竞争的加剧，企业对学历的要求呈渐升趋势。
2、英语水平
大部分外企尤其是欧美企业对英语水平都有个基本的要求，如简单的日常口语对话，以及阅读文件与撰写简单报告的能力；需要注意的是，外企在招聘人才时，一般不看求职者的外语四级、六级证书，而是有专门的语言测试，因为他们更重视应用。
3、计算机应用能力
通常的办公室软件如：Word, Excel, PowerPoint, Access，用于日常沟通的办公软件如：Outlook, Exchange, Lotus Notes，行业专用软件如：AutoCAD, PhotoShop, FrontPage, Dream Weaver, MS-Project等成为一种基本的能力。还有互联网应用技能，使用互联网完成基本的信息搜索等。
4、外资企业也十分注重员工的操守如诚实和责任感、团队意识、沟通能力、实干精神，工作效率、创新能力。
关键是找对方法，建议读读瑞兰偲《求职的艺术》求职一站式解决方法，十年打造。

热心网友 时间：2022-06-19 13:03

关系，经历，能力，相貌，学校。。。。。问题是你想进哪个行业什么公司什么岗位。