每年山东事业单位考试都在什么时候,考试的内容是什么?

发布网友 发布时间：2022-04-26 01:17

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热心网友 时间：2022-06-19 08:34

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山东事业单位考试采用笔试和面试相结合的方式进行。

　　(一)笔试 。笔试考试实行闭卷方式。试卷卷面满分为100分，笔试时限为150分钟。

　　根据招聘职位不同，笔试考试分为教育(不含县职业中专职位)、卫生和综合(定向考录和县职业中专职位)三大类。教育类笔试内容为教育基础知识、计算机应用基础知识和写作。教育基础知识主要包括：教育学、教育心理学、教育法规等，其中教育学、教育心理学按幼儿园、小学、中学三个学段分别命题;卫生类笔试内容为卫生基础知识、计算机应用基础知识和写作，卫生基础知识主要包括：人体解剖学、生物化学、生理学、病理学、医学伦理、医风医德和卫生法规等; 综合类(定向考录和县职业中专职位)笔试内容为公共基础知识和计算机应用基础知识和写作。其中公共基础知识主要包括：*理论、时政方针、法律法规等。为保证被聘用人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，由县招聘工作领导小组根据报考人数和考试情况确定。

(二)面试。面试人员从达到笔试合格分数线的报考人员中，根据录用计划和报考职位由高分到低分依次确定。面试人数按以下比例确定：相同职位录用计划在10人以下的为1：3;10人(含)以上的为1：2。进入面试范围人员应缴纳面试考务费70元。

　　面试分为教育(不含县职业中专职位)、卫生和综合(定向考录和县职业中专职位)三大类。教育类(不含县职业中专职位)面试采取说课方式进行。说课内容为随机抽取的幼儿园、小学、初中、高中现行教材内容，准备时间30分钟，说课时间15分钟以内。主要测评考生综合运用教育学、心理学知识和现代教育手段实现教学目的、组织课程实施、掌握课程内容、运用教学语言和教学资源等方面的能力，以及普通话、板书、讲解等方面的能力。卫生类面试主要测评考生的相关专业知识、专业技能、语言表达能力和举止仪表等要素。综合类(定向考录和县职业中专职位)面试参照公务员面试程序进行，采取结构化面试方式，主要测评考生的综合分析能力、组织计划协调能力、语言表达能力、应变能力、沟通能力和举止仪表等要素。

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热心网友 时间：2022-06-19 08:35