用男方社保可以报生育津贴吗
发布网友
发布时间：2022-04-26 20:54
共1个回答
热心网友
时间：2023-11-01 03:20
法律分析：符合计划生育法律、法规；
配偶生育之月前12个月男职工已按规定连续不间断足额缴纳生育保险费；
单位职工由单位经办人办理，个体人员由本人或委托他人办理
男方只可以领取一个月的晚育津贴。要是女方的话可以领取四个月的。男方不划算。
一般都是如果男方的医疗基数比女方高的话，在女方单位填报的单子上盖一个男方公司的章，就是领3个月女方的，最后一个月的津贴领男方的。但要是单纯要从男方单位领取的话只能领一个月的。
男方的生育保险保险根据地区不同，*不同，有的地方女方没有是不给报销的，有的地区是给报销50%。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
热心网友
时间：2023-11-01 03:20
法律分析：符合计划生育法律、法规；
配偶生育之月前12个月男职工已按规定连续不间断足额缴纳生育保险费；
单位职工由单位经办人办理，个体人员由本人或委托他人办理
男方只可以领取一个月的晚育津贴。要是女方的话可以领取四个月的。男方不划算。
一般都是如果男方的医疗基数比女方高的话，在女方单位填报的单子上盖一个男方公司的章，就是领3个月女方的，最后一个月的津贴领男方的。但要是单纯要从男方单位领取的话只能领一个月的。
男方的生育保险保险根据地区不同，*不同，有的地方女方没有是不给报销的，有的地区是给报销50%。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
