我有颈椎病，想长期休病假违反劳动法吗1

发布网友发布时间：2023-09-20 23:40

共4个回答

热心网友时间：2024-10-20 17:22

国家对于医疗期是有明确规定的，劳动法律是双向性的，既要保护劳动者的合法劳动就业权利也要保障企业的合法用工主导权利，疾病导致无法提供正常的劳动，企业是需要支付医疗期工资，这是相对性的，有局限性的，不可能也没理由长久的无条件的延续，所以，一般来说，如果是实在坚持不了的话，不妨选择离职，好好养病，要么就坚持下去，努力工作，不要幻想你为企业付出多少年的汗水等等，你的每一分付出，企业也是依法支付你足额的工资，也不要觉的企业无情，这就是社会，社会不会因为你穷就欺负你，更不会因为你富就纵容你，社会只会遵守一个不变的道理，等价交换，就如生病住院要付医疗费一样的现实，没钱支付医疗费用，医院也只能停止用药，就这么简单

热心网友时间：2024-10-20 17:22

如果有医师证明是可以的。

热心网友时间：2024-10-20 17:23

不会，权威医院开

热心网友时间：2024-10-20 17:23

没人会同意的