肯德基和麦当劳对全球快餐业的影响
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发布时间:2023-10-12 11:05
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热心网友
时间:2024-12-05 00:36
"麦当劳"成功的背后---反思快餐文化
如今,“麦当劳”这一品牌已被世界各地的人们所熟知。然而近来,在这一快餐文化的创始国美国,一些业内人士对其快餐模式、营养结构以及它对社会的影响等的反思,引起了美国大众的普遍关注。
1948 年,美国人理查德和莫里斯.麦克唐纳夫妇,在位于加利福尼亚州圣贝纳迪诺路边开办了第一家麦当劳餐厅。为了吸引往来于加州新高速公路的人来此用餐,他们在餐厅屋顶上竖起了一个引人注目的金*麦当劳弓形霓虹灯招牌。餐厅一改往日传统的供餐方式,所售食品如汉堡包、油煎食品甚至奶昔和苏打水等饮料,全部采用纸制品包装出售,由于出售的食品便于携带,那些驾车路过的人不用离车就能解决用餐问题,因此深受顾客欢迎。另外,餐厅还采用简单、重复的流水作业方式制作食品。就这样,在参照了工业流水线和商业厨房的基础上,一种新式快餐诞生了。伴随着它的出现,一种新的生活方式也随之向全美各地蔓延,以至后来影响到整个世界。
美国新近出版的《快餐国家》一书作者埃里克.施洛斯尔说:“如今快餐食品不仅对我们用餐习惯的变化起到很大作用,而且对我们的经济、文化以及人们传统价值观念等都产生了巨大的影响。”目前,美国大约有1/4的成年人每天要吃一顿快餐,典型的美国人每周要吃3个汉堡和4个油炸食品。据统计,30年前,美国人每年花在快餐食品的费用为60亿美元,而到2000年,这种消费已高达到1100亿美元,远远高出美国人花在大学教育、家用电脑或购置新汽车方面的开销。
麦当劳之所以获得成功,一是所售食品能有统一的标准和质量,它采用颁发许可证的方法,对每一个分店进行规范化管理,而且这一制度沿用至今;另外,劳动成本低廉、始终保持较低价格是其成功的另一主要因素。施洛斯尔说:“麦当劳开辟了一条雇佣劳动的新途径,那就是非全日制工人、低报酬和不提供保险。”如今,在美国从事快餐业的员工流动性很大,由于他们大都是临时打工族,因此,辞职或被炒鱿鱼十分普遍,而快餐公司却能从联邦*那里得到大量补贴,这是对它们为贫穷人员创造了许多就业机会的奖励。按施洛斯尔的话,这是“美国的纳税人实际上在给这一高流动率行业发放补助金”。
虽然以“麦当劳”为代表的美国快餐文化已经风靡全球,但它们所带来的负面影响越来越引起美国社会的广泛关注。那些从事快餐业的生产商为降低劳动成本,纷纷把目光转向低技能工人身上,由于没有经过足够的培训,该行业的受伤率比全美其它行业的平均值高出好几倍,高额的医疗费用已成为其难以解决的社会问题。另外,快餐食品的营养结构不合理,营养学专家以“麦乐鸡”为例,指出其中每盎司所含的高脂肪成分是汉堡包的两倍,而用于煎制鸡块的含有
氢化合剂的蔬菜油中,含有大量的转脂肪酸,对人的心脏构成疾病隐患。由于人们贪吃快餐,美国肥胖症患者越来越多,已成为美国社会继吸烟之后,容易引发疾病的第二大原因。
大部分快餐业都把市场对准孩子,而实际上,哪里有孩子,哪里就有*。根据最新调查显示,美国目前3至9岁的儿童中,90%的人每个月至少吃一次麦当劳。他们可以不知道现任总统是谁,但他们几乎没有人不认识麦当劳的创始人理查德.麦克唐纳。目前仅在美国,深受孩子们喜欢的麦当劳“欢乐套餐”,每星期就能卖出 1亿套。面对肥胖症儿童数量逐年上升的趋势,美国一些专业人士向社会发出强烈呼吁,主张应该像禁止烟草广告那样,对那些快餐食品广告加以严格*,并对市面流行的快餐食品营养结构进行深入分析。如今,美国许多快餐连锁店已开始重视快餐引起的各种问题,它们开始对员工的福利待遇加以改善,而且注意用新鲜原料代替原先的冷冻原料来制作食品。
热心网友
时间:2024-12-05 00:36
可以借鉴 但是不可能完全复制 因为你全部复制过来有可能不适应你的企业发展 要根据你公司的实际情况来复制 比如过管理制度 食品操作流程 企业的原料采购等 在说麦当劳里面也有一些不可能复制的东西
如果你要借鉴我觉得你去借鉴乡村基的还好些 这个是国内的品牌 而且现在也做的很不错的
热心网友
时间:2024-12-05 00:36
他们代表着总个快食龙头。
他们是象征,他们也可以代表着一个国家。
热心网友
时间:2024-12-05 00:37
肯定有影响,他们是连锁性质的,在各国大城市中都有