发布网友 发布时间:2023-07-18 00:32
共3个回答
热心网友 时间:2024-11-23 23:42
你的这句话就说的有毛病了,容易辞职和有能力无关,没有能力的也有很多容易被辞职的。关于有能力的人,会对其发展有很多规划,但是在实施过程中上面的领导和下面团队的支持与配合不可否认的是有时是会出现问题的,那么有能力的人则会认为自己的才华无法得到施展,便觉得自己现所在的公司或企业没有发展下去的潜力,因此不愿待下去,便去寻找别的公司或企业以谋取更大的发展。
所以你问题的选项没有任何的用处与意义。不选择了。
热心网友 时间:2024-11-23 23:42
容易被辞退的人,在某一方面来说的话,确实也是很有能力的,可能就是因为他的能力太出众,太强,所以才被辞退也是有可能的,因为毕竟每个公司的用人的这个准则是不一样的,所以说被辞退的人可能不想给别人打工,想自己创业自己干,自己当老板也是完全有这个可能性的。热心网友 时间:2024-11-23 23:43
应该说。容易被辞退的人能力太差,距离老板的要求差的太远。