副经理辞职,是利好还是利空?

发布网友 发布时间：2022-04-24 19:12

我来回答

共5个回答

热心网友 时间：2023-10-05 11:47

副总经理辞职肯定是利空了，属于核心工作人员离职，副总经理辞职都是有原因的，不是因为对老板或股东不满。一般情况会有些影响。每个管理者，对公司的发展可能都有不同的战略。但是，短期并不会影响太大，任何企业的主营业务不可能短期发生重大变化。长期，要观察新领导人的战略发展策略。
补充一下，股市利空是股市用语。利空是指能够促使股价下跌的信息，利空往往会导致股市大盘的整体下跌，不断的利空消息会造成股市价格不断下跌，形成“熊市”。例如股票上市公司经营业绩恶化、银行紧缩、银行利率调高、经济衰退、通货膨胀、天灾人祸等，以及其他*、经济军事、外交等方面促使股价下跌的不利消息。
利好是指利于股票上涨的消息或者因素，利空是指促使股票下跌的消息或者因素，当股票出现利好时，股票上涨的概率较大，当股票出现利空时，股票下跌的概率较大，股票利好或者利空会短期影响股票的价格。
股票涨跌主要由供求关系、上市公司业绩、资金量、*、消息等因素共同影响。
关于股票的好消息有两种：来自公司内部系统的好消息和来自系统外的好消息。
一是股票对应的上市企业公司有重大资产注入或收购其他一些公司，被认为是一个重大经济利益。一般在大盘收盘后立即平仓涨停。
二是股票业绩预测出来后，业绩预期大，也不错。
层面，比如国家出台优惠*扶持这个行业，那么这个行业的公司就会受益
股东和朋友往往有一个疑问。为什么有时上市公司发布利好消息，涨幅低于预期；有时对发布的消息解读不一，但涨幅高于预期。以下是从主力角度给大家的解释。发布一个好消息的股票市场消耗了大量增加人气，而一些问题产生一种发散消息的股票则不得不制造人气来刺激以及人们的幻想解读。创造人气的方法就是从怀疑到认可。例如：
（1）某股发布利好消息
大盘开盘不好，涨停很快。没有足够的洗盘，一些立场不坚定或者不懂股票的人因为涨停不久就不卖了，大家继续持有。这时主力不敢洗碗。如果把股票筹码抛出去，就收不回来了，因为有很多涨停板可以买。第二天继续集资。如果开盘价更高，如果有人认为这个消息值得上涨，因为高开的股票利润很大，直接被抛出，趋势很快就走下坡路了。第一天短线客户抢涨停板，看到走势不好就纷纷抛出，不坚定或者不懂股票的也因为看不好就抛出。这就是一个消费市场人气的过程。
（2）某股发布了一条大家解读不一的消息
开场集资不是很厉害。到了涨停，股票主力敢于在涨停时拿出筹码，打开涨停，然后收回筹码；主力如果想收筹码，这个时候收比较好；收集筹码的目的是什么？赚钱，卖个好价钱；因为每个人对新闻的解读都有差异，知名度可能不够强，所以主力筹码不好卖；因为人气不强，不好卖，主力就要做，成本会比较大。如果没增加多少，就卖的很少，赚的也很少。

热心网友 时间：2023-10-05 11:48

那要看，副经理跟你的关系如何，如果不好就是利好，如果跟你关系挺好的，他要走了，那就是利空。

热心网友 时间：2023-10-05 11:48

副总经理辞职肯定是利空了，副总经理辞职都是有原因的，不是因为对老板或股东不满🙁就是公司发展受到了*。

热心网友 时间：2023-10-05 11:49

副经理辞职，肯定是利空消息，这属于是核心人员离职。

热心网友 时间：2023-10-05 11:50

应该是利空吧，一个重要岗位的职位离职了，那肯定就是不好的情况了。