你是在什么时候对自己所在的公司失望透顶的?

发布网友发布时间：2023-07-14 11:13

共5个回答

热心网友时间：2024-01-15 08:22

我是在有一次过年的时候，给老板请假，老板没有给我批假，我就失望透顶了，因为我在这个公司已经三年了，三年之内我从来没有回过自己的家，都在不断的给公司效力，为公司的发展做一些谋划，但是今年过年我是真的一定要回去的因为自己的父母是特别的想念自己，而他们现在的身体变得越来越不好，我是真的可以希望回去看他们，我已经给老板说了好多次，但他依旧不给我批假，这样的行为让我特别的难受，他到底是把我当做工作的机器人还是把我当做人

热心网友时间：2024-01-15 08:22

我来公司一年后就对自己所在的公司失望透顶了，因为这个公司我刚进来的时候，老板对我我都特别的好，但是当自己的业绩出现一些问题，他就会对于自己特别的严格特别的严肃，动不动就教育我，而且对于我他也是非常的不尊重，有时候会说出一些比较伤人的话，我也就忍了一下，后来自己的同事开始排挤自己，我也觉得只要自己干好自己的本职工作就完全可以了，后来公司新入职了一个新人，老板对于这个员工特别的照顾，而且开的工资比我的工资高，当时我整个人就特别的难受，觉得对这个公司特别的失望。

热心网友时间：2024-01-15 08:23

说真的，是在一手组织起来的项目做好后，新进团队开始踩踏老团队的工作业绩，而大老板一心只想靠项目圈钱喜欢阿谀奉承之徒，然后极度失望中离开，老板已经不是当初那么上进了，我这个元老心凉了。

热心网友时间：2024-01-15 08:23

我之前所在的那个公司，他的一个资金链断了，但是老板怕这个消息被我们这些员工追到之后，就去找他要工资，因为他暂时他也发不出来工资嘛，就一直瞒着我们，瞒不住了才告诉我们公司的资金链已经断了，无法支付我们的工资，我可以理解你想要让我们留在这里的一个想法，但是其实有什么事情我们是可以跟公司一起去承担的，这样瞒着我们对我们来说就是一件不公平的事情。

热心网友时间：2024-01-15 08:24

你发现他们在公司已经不看业绩，而是看人员，如果你的人缘好他就可以去晋升，但是如果人缘不好的话，他就不能去健身园发现他们真的就是把你全部看业绩和能力就你就会感觉其实对于你来说，可能你都不愿意去接受这样的一个感觉在里面。