杭州2019年最低社保标准是多少

杭州最新的社保最低基数是3054.95.最低工资标准杭州市其中上城区，下城区，江干区，拱墅区，西湖区，滨江区，余杭区，萧山区，富阳区为第一档2010元。临安，桐庐，建德，淳安为第三档1660元。扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"

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2019年杭州市新社保缴费基数下限为3321.6元，杭州市养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险五险缴费基数为3321.6。2019年自己交杭州社保每个月要多少钱？杭州市每月社保总费用为：1296.15元，其中企业部分为：947.38元，个人部分为：348.77元。杭州市住房公积金缴费基数为2010元，以12%比例缴...

法律分析：2021年杭州社保缴费基数为：主要根据2019年浙江省在岗职工年平均工资计算，1、年平均工资为66432元，相应的每个月为5536元/月；2、保底工资基数为5536元，乘以60%等于3321.60元；3、封顶工资基数为5536元，乘以300%等于16608.00元。因此，杭州社保基数上下限为：3321.60至16608.00元。法律...

即4031元×80%×18%=580.46元。新标准中的主城区含大江东产业集聚区，但不含萧山区、余杭区和富阳区。以单位形式参保的个体工商户不按新标准缴费。此外，2017年1月1日起，参加市本级职工医保的灵活就业人员，每人每月须缴纳366.79元，其中包含了重大疾病医疗补助费3元和医疗困难救助金1元。持有有效...

1、缴费基数：最低缴费基数4077元，最高缴费基数20385元;2、缴费比例：单位缴纳比例各行业有所不同，个人不缴纳该项目;2023年社保缴费标准 法律解析：缴费比例如下：五险一金缴纳基数一般是根据员工上一年月平均工资的60%至300%之间来核定的，具体表现为： 1.上一年月平均工资高于当地上年底职工平均工资...

2022年深圳社保新规定 深圳市自 2022年1月1日起,全日制就业劳动者最低工资标准调整为2360元/月,非全日制就业劳动者小时最低工资标准调整为222元/小时 。 适用最低工资标准的以下几项社会保险费缴费基数,从2022年1月1日起按新公布的最低工资标准执行。 本次调整后一档社保比2022年6月增加了64元左右,二档社保增加...

1、第一档 597.89元/月。2、第二档 996.48元/月。3、第三档 1992.96元/月。4、第四档 2989.44元/月。基本医疗保险：参保缴费标准为每人每月348.77元，即：66432元（上年度全省在岗职工平均工资）×60%×10.5%（缴费费率）÷12月＝348.77元/月，其中持有有效期内《最低生活保障边缘家庭...

临安区下限为1800元，建德市、桐庐县、淳安县下限为1660元。杭州五险一金最低标准养老保险最低缴费金额：单位：3321.60×14%=465.02元;个人：3321.60×8%=265.73元。医疗保险最低缴费金额：单位：3321.60×10.5%=348.77元;个人：3321.60×2%=66.43元。失业保险最低缴费金额：单位：3321....

也就是说,缴费基数有“最低不低于”和“最高不高于”的要求,也就是上下限。来算算新的缴费基数上下限。 2020年职工个人缴费基数上下限 下限:继续执行2019年个人缴费基数下限标准3321.6元/月 上限:2019年浙江省全社会单位就业人员平均工资71523元÷12×300% =17880.75元/月 新的上、...