发布网友 发布时间:2022-04-24 07:09
共5个回答
热心网友 时间:2022-06-17 07:46
在我看来,规则本身就是一种仪式觉,适当的规则不仅可以帮我们规范群成员的行为,重要的是让他们有仪式感。除过群公告里的一些基本群规,在新人入群时通常会让他们做自我介绍,介绍要点包含职业、公司、对哪方面感兴趣、最近丞待解决的知识诉求等。20分钟内不回答的人则被移出群聊,群本身就是相互交流探讨的平台,如果一开始都不愿意交谈,那么后期更难调动。热心网友 时间:2022-06-17 07:46
对于群内提出的问题,通常都会引起群友的讨论,无形之中增加了群的活跃度,提高了群成员的参与感,这是社群运营过程中最重要的一点。小米开发产品时,邀请消费者出谋划策;新产品上市时,数百万消费者涌入官网参与抢购;当小米要推广新产品时,消费者奔走相告;小米用“参与感”创造了中国商业史上前所未有的奇观。作为运营者,日常运营组织活动,要尽可能让所有成员参与进来,社群运营不是自嗨。热心网友 时间:2022-06-17 07:47
首先对于这样的群管理,可以每天早上让大家签到,签到满一个月的,会有一些水果赠送,定时的在群里搞一些水果的优惠和秒杀,可以给大家发一些红包,为了活跃群,群主应该经常带动一些话题和大家聊天。热心网友 时间:2022-06-17 07:47
个人经验,长期来说,要做直客,不要想着找很多代理;水果的选品,这个就不好一概而论,要根据你的客户分布,和他们的需求定位;有一个原则就是发出去引进来,咋讲呢,比如我是四川的,四川的水果基本都是外地客户购买,而四川的客户,我一般会搭配华南的水果等等。热心网友 时间:2022-06-17 07:48
家是每个人最有归属感的地方,在这里我们被认可、被关怀、被尊重。运营的最高境界就是把社群营造出家的感觉,平等对待每一个成员,倾听每一个声音,让群友感受到自己是群内不可或缺的一部分。