发布网友 发布时间:2023-09-02 01:31
共2个回答
热心网友 时间:2024-08-10 16:55
同工同酬是实现就业公平的重要组成部分。
如果公司不能做到,可到劳动局投诉。
但是,我建议LZ先理解一下什么叫同工同酬:
同工:
同样的工作岗位、同样的工作内容、同样的工作强度、同样的工作绩效。
满足以上情况,才能视为“同工”。
不然,同样岗位和工作,一个努力,一个偷懒,工资当然不能一样。
同酬:
同样的基本工资、同样的补贴、同样的待遇
热心网友 时间:2024-08-10 16:56
到劳动局投诉。