体制内外的35岁在生活上都有哪些区别?

发布网友发布时间：2022-04-25 14:55

共5个回答

热心网友时间：2023-10-10 04:02

35岁的年纪，虽然不是刚毕业开始上班，但是也属于年轻的一群，如果在私企上班，35岁是属于最有竞争力的年纪，因为当时已经有一定的工作经验，但是在经历上又属于年轻的一三十五岁，在*内上班的话，就会有点每天疲于应付，觉得自己的工作没有什么新鲜感。

35岁属于人生的黄金年龄段，如果在私企的话，那么就相当于是属于企业的中流砥柱，因为工作经验上也比较丰富，而工作经历上也很充足，这种时候，公司正是用人的话，肯定会首先考虑这一批年轻人作为公司的重点培育对象。

都说*内的工作是铁饭碗，但是一成不变，而且压力较小，这会让人们失去斗志，而35岁又不是养老的阶段，所以，35岁在*内工作的话，可能就会产生了一种厌烦感，又想自己出去闯一闯，但是又舍不得自己稳定的工作氛围。毕竟年轻人有时候也想去挑战一些具有挑战性和压力性的工作，才不枉青春一场。

35岁在*外的人，可能会想着是不是选一个更好的平台，起点更高，待遇更好，发展空间也更加地广大。但是在*内的人，想要高升并不容易，所以只能安分守己地做着自己分内的工作，也不敢轻易辞职去找其他的工作，毕竟已经熟悉了现在的工作氛围和工作环境，去一个竞争力和压力都巨大的行业已经新岗位，也担心自己适应不了。

热心网友时间：2023-10-10 04:03

生活方面会出现问题，不会被领导看好，存在着很多的劣势，有着相同的目标，家庭比较和睦，追求比较高，生活方面存在着很多的差异性。

热心网友时间：2023-10-10 04:03

*外面临着裁员，面临着瓶颈，临着被淘汰，*内的生活就是比较幸福的了，可以按时的上班，生活比较规律。

热心网友时间：2023-10-10 04:04

*内外的35岁在生活上都有哪些区别，我个人觉得区别还是挺大的，为什么这么说呢，*内在35岁这个年龄已经走上正轨了，工作也很稳定；而*外大家都说35岁是一个分水岭，要么稳定了，要么就还是漂泊在社会上。

热心网友时间：2023-10-10 04:05

环境的区别，工作内容的区别，工作目标的区别。同事态度的区别，上司人品的区别。